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Teamtreffen

Ein Büro in Berlin steht zur Arbeit zur Verfügung. Regelmäßige gemeinsame Treffen umfassen beispielsweise unternehmensweite Versammlungen, informelle Lunchformate und Offsites.

Rechtsberater für Geschäftsverträge und Vertragsinfrastruktur

Die Rolle verantwortet Verträge mit Plattformpartnern, Kreditnehmern und Lieferanten sowie die dazugehörige rechtliche Infrastruktur. Sie arbeitet eigenständig und eng mit Rechtsleitung, kommerzieller Leitung sowie Produkt- und Entwicklungsteams in Europa zusammen, damit die Vertragsfunktion mit dem Umsatz skalieren kann.

Gehalt
Kein Gehalt angegeben
Umfang
Vollzeit
Erfahrung
Siehe Details

Deine Aufgaben

  • Die Rolle verantwortet Plattform-, Kreditnehmer- und Lieferantenverträge durchgängig, verhandelt nach Einarbeitung in die Vertragspositionen eigenständig und legt schwierige Entscheidungen zur gemeinsamen Entscheidung vor. Vertragsänderungen folgen dem Playbook; Qualität und nachvollziehbare Begründungen bleiben auch bei hohem Volumen maßgeblich. In den ersten drei Monaten übernimmt sie mindestens einen laufenden kommerziellen Abschluss und einen laufenden Beschaffungsvertrag.
  • Gemeinsam mit Produktverantwortlichen übersetzt die Rolle neue Funktionen und die Produktplanung in Term Sheets, Kundenbedingungen und Partnervereinbarungen. Sie gestaltet anpassbare Vertragsstrukturen, damit Parameteränderungen keine vollständige Überarbeitung der Vereinbarung erfordern.
  • Die Rolle entwickelt KI-gestützte Prüfabläufe von der ersten Prüfung bis zur Verhandlung, Klauselbibliotheken und Playbooks, die sich bei veränderten Vertragspositionen selbst aktualisieren, sowie eine interne Wissensbasis für die Einarbeitung in Tagen statt Monaten. In den ersten drei Monaten erstellt sie ein erstes lesbares, maschinenfreundliches Playbook zu häufigen Vertragspositionen, das auch juristischen Laien bei der Prüfung hilft.
  • Die Rolle automatisiert die Übertragung von Änderungen der Geschäftsbedingungen über Rechtsordnungen und Sprachen hinweg sowie die Versionsverwaltung. In den ersten drei Monaten ersetzt sie mindestens einen besonders zeitaufwendigen manuellen Ablauf durch einen automatisierten Prozess, etwa bei der Vorauswahl von Vertragsänderungen, der Versionsverteilung oder dem Übersetzungsmanagement.
  • Bei Beschaffungsverträgen mit Cloud- und Datenanbietern sowie ausgelagerten Dienstleistern sichert die Rolle Haftungs-, Schutzrechts-, Daten- und Ausstiegsregelungen ab. Sie ordnet jedem Lieferantenvertrag die daraus folgenden regulatorischen Verpflichtungen zu.
  • Die Rolle verankert DORA-konforme Resilienz und Anforderungen an IKT-Drittanbieter, Datenschutz nach DSGVO einschließlich Unterauftragsverarbeitung sowie EU- und nationale Auslagerungsregeln in Verträgen. Sie entwickelt prüfungssichere Lieferantenrisikostandards und wiederverwendbare regulatorische Klauseln.
  • Die Rolle wählt KI-Werkzeuge wie Claude, Noxtua oder Legora aus, erprobt sie und integriert wirksame Lösungen in den Arbeitsalltag; ungeeignete Werkzeuge werden eingestellt. Jede investierte Stunde soll dem Team viele Stunden Durchsatzgewinn bringen. In den ersten drei Monaten arbeitet sie sich in die getesteten Werkzeuge einschließlich Claude, Codex und Noxtua ein und nutzt sie praktisch.
  • In den ersten drei Monaten erfasst die Rolle die gesamte Vertragslandschaft und identifiziert Vertragskollisionen, abweichende Standards zwischen Produkten und Rechtsordnungen sowie kapazitätsbindende Handarbeit. Sie legt dem Team einen Entwicklungsplan für die Vertragsfunktion mit einem Horizont von zwölf Monaten und einer begründeten Reihenfolge vor.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich sind mindestens ein Jahr in einer Großkanzlei oder intern bei einem Technologie-, Fintech-, SaaS- oder Finanzunternehmen sowie Praxis in kommerzieller Vertragsgestaltung und -verhandlung.

Erforderlich15 Punkte

  • Vorausgesetzt werden ein Abschluss einer führenden juristischen Hochschule in der EU, im Vereinigten Königreich oder in den USA sowie eine bestehende oder laufende berufliche Qualifikation in einer einschlägigen Rechtsordnung.
  • Erforderlich ist mindestens ein Jahr Erfahrung in einer Großkanzlei oder intern bei einem Technologieunternehmen, Fintech, SaaS-Unternehmen oder Finanzinstitut. Die Art der Erfahrung wiegt stärker als die Zahl der Jahre.
  • Erforderlich ist unmittelbare Praxis in der Gestaltung und Verhandlung kommerzieller Verträge sowie die Fähigkeit, eigene Positionen bei der Besprechung von Vertragsänderungen inhaltlich zu vertreten.
  • Eine Arbeitserlaubnis für Deutschland ist erforderlich.
  • Erwartet wird die geistige Beweglichkeit, zwischen regulatorischen Texten, Vertragsgestaltung, Prozessgestaltung und KI-Werkzeugen zu wechseln, ohne Zusammenhänge zu verlieren.
  • Erwartet wird systemisches Denken, das wiederkehrende Vertragsprobleme durch vorbeugende Arbeitsabläufe löst.
  • Erforderlich sind algorithmisches Denken und die Fähigkeit, Vertragsprozesse in Entscheidungsbäume, Verzweigungen und Prüfpunkte zu zerlegen und Produktverantwortlichen oder Entwicklern ohne Bedeutungsverlust zu erklären.
  • Erwartet wird ein produktorientiertes Verständnis von Verträgen als wiederverwendbaren Komponenten und Klauselbibliotheken als Infrastruktur. Dazu gehört das Verständnis, dass der Unterschied zwischen 50 und 500 Abschlüssen pro Quartal nahezu vollständig durch Prozessgestaltung entsteht.
  • Erwartet werden praktische Neugier auf KI-Werkzeuge und die Bereitschaft zur eigenen Anwendung. Mit der Zeit soll eine fundierte Einschätzung entstehen, wo juristische KI beschleunigt und wo sie neue Fehlerquellen schafft.
  • Erforderlich sind juristische Präzision und wirtschaftlicher Pragmatismus sowie die Fähigkeit, wesentliche Verhandlungspositionen von unnötigen Belastungen eines Abschlusses zu unterscheiden.
  • Klauseln, Playbooks, interne Leitlinien und Produktspezifikationen müssen präzise, eindeutig, umsetzbar und ausreichend kurz formuliert werden können.
  • Erwartet wird Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Produkt- und Entwicklungsteams sowie in Arbeitskontexten wie Linear-Tickets, Designbesprechungen oder Produktplanung. Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich.
  • Erwartet wird Freude daran, eine Funktion von Grund auf aufzubauen und ihren anfänglichen Entwicklungsstand als Chance zu betrachten.
  • Erwartet werden durchgehend hochwertige Arbeitsergebnisse und eine vertrauenswürdige Beratung interner Ansprechpartner.
  • Gesucht werden Leidenschaft, Durchhaltevermögen und Integrität sowie unkonventionelles Denken und die Bereitschaft, Annahmen zu hinterfragen. Eine nicht exakt passende Erfahrung schließt eine Bewerbung nicht aus.

Von Vorteil1 Punkt

  • Von Vorteil ist Erfahrung mit Finanzthemen, regulierten Produkten oder einem Umfeld, in dem kommerzielle Verträge aufsichtsrechtlichen Erwartungen entsprechen mussten.

So ist Remote hier geregelt

Remote

Für Teile des Jahres besteht die Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Teamtreffen

Ein Büro in Berlin steht zur Arbeit zur Verfügung.

Regelmäßige gemeinsame Treffen umfassen beispielsweise unternehmensweite Versammlungen, informelle Lunchformate und Offsites.

Das wird angeboten

  • Die Rolle bietet direkten Zugang zu Produktentwicklung, Engineering, Vertrieb und Rechtsleitung sowie breite Einblicke in Entwicklung, Vermarktung und Vertragsgestaltung regulierter Finanzprodukte über mehrere europäische Rechtsordnungen hinweg.
  • Ein Büro in Berlin und die Möglichkeit zur Remotearbeit während Teilen des Jahres stehen zur Verfügung.
  • Die für produktives Arbeiten benötigten Mittel werden flexibel finanziert.
  • Ein Zuschuss für das Homeoffice wird angeboten.
  • Es werden 30 freie Tage angeboten.
  • Eine Unternehmensbeteiligung wird angeboten.
  • Eine offene, transparente Arbeitskultur umfasst regelmäßige gemeinsame Treffen wie unternehmensweite Versammlungen, informelle Lunchformate und Offsites.

Veröffentlicht: 29.09.2026 · Quelle geprüft: 26.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.