Design Engineer im Gründungsteam

Arbeitszeit: Vollzeit
Erfahrung: Vorausgesetzt werden mindestens drei Jahre Erfahrung in der Auslieferung produktiven Frontend-Codes sowie mindestens drei Jahre Erfahrung im Webdesign.
Vergütung: 65.000 – 100.000 €

Die Rolle in Kürze

Die Rolle gestaltet und entwickelt die Benutzeroberfläche einer Software für agentengestütztes Anforderungs- und Systems Engineering in der Fertigung. Sie arbeitet eng mit Produktmanagement, Engineering und Customer Success zusammen, um neue Funktionen umzusetzen und die Anwendung kontinuierlich zu verbessern.

Deine Aufgaben

Das Designsystem wird gemeinsam mit dem Produktteam definiert und implementiert; dabei werden Benutzeroberfläche und Bedienbarkeit der Plattform verbessert.
Für kommende Funktionen werden in enger Zusammenarbeit mit dem Produktteam Nutzererlebnisse gestaltet.
Funktionen werden im Frontend mit React, TypeScript und Tailwind entwickelt und ausgeliefert.
Die eigenen Arbeiten werden eigenverantwortlich umgesetzt und die Anwendung gemeinsam mit Produktmanagement, Engineering und Customer Success kontinuierlich verbessert.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erwartet wird ein Wechsel vom Engineering zum Design oder umgekehrt oder ein beständiges Verständnis im Team für den Wert einfach bedienbarer Benutzeroberflächen.
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Auslieferung produktiven Frontend-Codes werden vorausgesetzt.
Mindestens drei Jahre Erfahrung im Webdesign werden vorausgesetzt.
Ein Projektportfolio muss Produktverständnis und gestalterisches Urteilsvermögen zeigen.
Ein Wohnsitz in Deutschland und eine Arbeitsberechtigung für Deutschland werden vorausgesetzt.

Weitere Angaben

Interesse an einer Weiterbildung in der Backend-Entwicklung kann vorhanden sein, ist aber optional.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit kann nach eigener Wahl vollständig remote, hybrid oder vor Ort ausgeübt werden. Der Wohnsitz muss in Deutschland liegen und eine Arbeitsberechtigung für Deutschland bestehen.
Die Wahl zwischen vollständig remote, hybrider Arbeit und Arbeit vor Ort liegt bei der beschäftigten Person.

Das wird angeboten

Das Gehalt beträgt abhängig von der Erfahrung 65.000 bis 100.000 Euro.
Es wird eine Unternehmensbeteiligung von 0,5 bis 1 Prozent angeboten.
Pro Jahr werden 25 Urlaubstage zuzüglich gesetzlicher Feiertage gewährt.
Hochwertige Hardware sowie weitere Werkzeuge nach eigener Wahl werden bereitgestellt.

So läuft die Bewerbung

Der Auswahlprozess beginnt mit einem 30-minütigen Screening-Gespräch.
Es folgt ein 1,5- bis 2-stündiges Produktinterview mit der technischen Leitung und der Produktleitung.
Anschließend findet ein einstündiges Gespräch zur kulturellen Passung mit der Geschäftsführung und der Produktleitung statt.
Den letzten Schritt bilden ein Angebot und Referenzprüfungen.

Veröffentlicht: 18.08.2026 · Quelle geprüft: 18.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.