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Remote EMEA

Designer für visuelle Gestaltung

Vorgesehen sind zwei Teamsprints vor Ort pro Jahr; erwartet werden zwei internationale Reisen jährlich zu Veranstaltungen von jeweils bis zu zwei Wochen.

  • Englisch · erforderlich
Arbeitszeit
Vollzeit
Erfahrung
Erwartet werden Designerfahrung in einer Agentur, einem Unternehmen oder auf freiberuflicher Basis sowie nachweisbare herausragende Ergebnisse über Erwartungen hinaus.
Vergütung
Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle macht komplexe Open-Source-Software durch visuelle Gestaltung intuitiv und effizient nutzbar. Im zentralen Designteam entstehen gemeinsam mit Designkollegen und weiteren Unternehmensbereichen Markenrichtlinien, Kommunikationsmaterialien und digitale Produktdesigns.

Deine Aufgaben

  • Gemeinsam mit Designkollegen werden Markenrichtlinien in unterschiedlichen Projekten weiterentwickelt.
  • Die Markenrichtlinien werden auf Kommunikationsmaterialien und das UI-Designsystem angewendet.
  • Für digitale Produkte werden grafische Designs gestaltet, deren klare, stilvolle Darstellung die Nutzung unterstützt und reale Inhalte und Informationen in den Mittelpunkt stellt.
  • Die Rolle arbeitet eng mit Kollegen aus verschiedenen Unternehmensbereichen zusammen und beteiligt sich am gegenseitigen Lernen im zentralen Designteam.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

  • Erwartet werden fundierte Kenntnisse von Design- und Qualitätsheuristiken sowie ein ausgeprägtes Interesse an Benutzerfreundlichkeit, Barrierefreiheit und Webstandards.
  • Designerfahrung in einer Agentur, einem Unternehmen oder auf freiberuflicher Basis wird erwartet.
  • Erwartet werden herausragende schulische und universitäre Leistungen.
  • Vorausgesetzt wird ein grundständiger Hochschulabschluss in einem technischen Fach oder eine überzeugende Darstellung des alternativ gewählten Bildungs- und Berufswegs.
  • Erwartet wird das Selbstvertrauen, respektvoll Stellung zu beziehen, Feedback auszutauschen und Ideen ohne Zögern einzubringen.
  • Nachweisbare Erfolge beim Übertreffen von Erwartungen und Erzielen herausragender Ergebnisse werden vorausgesetzt.
  • Erwartet werden Führungskompetenz und Engagement für Kompetenzentwicklung und Mentoring.
  • Technologiebegeisterung soll durch persönliche Projekte und Initiativen belegt sein.
  • Erwartet werden eine ausgeprägte Arbeitsethik und das Selbstvertrauen, neben motivierten Kollegen hervorragende Leistungen zu erbringen.
  • Vorausgesetzt werden professionelles Englisch in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten.
  • Erwartet werden ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Neugier, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
  • Vorausgesetzt werden Wertschätzung von Vielfalt sowie höfliches und wirksames Zusammenarbeiten in einer multikulturellen, multinationalen Organisation.
  • Erwartet werden Umsicht und Eigenmotivation.
  • Erwartet werden Ergebnisorientierung und der persönliche Antrieb, Zusagen einzuhalten.
  • Vorausgesetzt wird die Möglichkeit, zweimal jährlich international zu Unternehmensveranstaltungen zu reisen, die jeweils bis zu zwei Wochen dauern.

So ist Remote hier geregelt

  • Die Tätigkeit wird remote innerhalb der EMEA-Region ausgeübt.
  • Zur verteilten Arbeitsweise gehören zweimal jährlich gemeinsame Teamsprints vor Ort.
  • Vorausgesetzt wird die Möglichkeit, zweimal jährlich international zu Unternehmensveranstaltungen zu reisen, die jeweils bis zu zwei Wochen dauern.
  • Allgemein treffen sich Teams zwei- bis viermal jährlich persönlich an wechselnden Orten weltweit zur Abstimmung von Strategie und Umsetzung.

Das wird angeboten

  • Zusätzlich zum Grundgehalt wird ein leistungsabhängiger jährlicher Bonus oder eine Provision angeboten.
  • Die Vergütung berücksichtigt Standort, Erfahrung und Leistung und wird jährlich überprüft, bei Absolventen und Associates auch häufiger.
  • Für persönliches Lernen und Weiterbildung stehen jährlich 2.000 USD zur Verfügung.
  • Es werden Anerkennungsprämien, jährlicher Erholungsurlaub sowie Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub angeboten.
  • Ein Unterstützungsprogramm für Beschäftigte steht zur Verfügung.
  • Es bestehen Reisemöglichkeiten zu neuen Orten für Treffen mit Kollegen sowie Zugang zu einem Flughafenlounge-Programm und Reise-Upgrades für Unternehmensveranstaltungen mit Langstreckenreisen.

Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.