Key-Account-Manager:in

Arbeitszeit: Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben; Teilzeit wird ab 30 Stunden angeboten. Die Arbeitszeiten sind mit einer Kernzeit für Absprachen ansonsten flexibel.
Erfahrung: Erfahrung im B2B-Vertrieb und im Online-Projektmanagement mit verteilter Arbeit wird vorausgesetzt. Erfahrung in der Immobilienbranche ist erwünscht.
Vergütung: 45.000 – 65.000 € · Brutto-/Nettobasis offen / JahrLaut Originalanzeige

Die Rolle in Kürze

Die Rolle betreut und entwickelt gewerbliche Kundenbeziehungen rund um Energieausweise. Sie vereinbart Pakete und Rückvergütungen, begleitet den Einstieg ins Kundenportal und gibt Marktrückmeldungen an Produkt und Entwicklung weiter.

Deine Aufgaben

Gewerbliche Bestandskunden aus Maklerbüros, Verwaltungen und Wohnungsunternehmen werden betreut und die Kundenbeziehungen ausgebaut.
Rückvergütungen und Energieausweis-Pakete werden besprochen und abgeschlossen.
Neue Accounts werden beim Einstieg in das Kundenportal begleitet.
Rückmeldungen aus dem Markt werden an Produkt und Entwicklung weitergegeben.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erfahrung im B2B-Vertrieb wird vorausgesetzt.
Freude an Telefonaten und Videocalls sowie ein verbindliches Auftreten werden erwartet.
Eine sorgfältige Dokumentation der eigenen Vorgänge wird erwartet.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Erfahrung mit Online-Projektmanagement, also mit verteilter Arbeit in Aufgaben, Tickets und Boards, wird vorausgesetzt.
Ein versierter Umgang mit digitaler Software und die Fähigkeit, sich selbstständig in neuen Werkzeugen zurechtzufinden, werden erwartet.

Von Vorteil

Erfahrung in der Immobilienbranche ist erwünscht.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit ist dauerhaft zu 100 % im Homeoffice innerhalb Deutschlands möglich.
Es gibt kein Pflichtbüro und keine Anwesenheitstage.
Einmal jährlich trifft sich das gesamte Team zu einer Feier; das Unternehmen übernimmt die Kosten einschließlich der Anreise.
Mehrere Tage dauernde gemeinsame Workations sind freiwillig, werden mit Vorlauf geplant und erfordern keine Urlaubstage.

Das wird angeboten

Die Beschäftigung ist unbefristet.
Ein kleines agiles Team bietet flache Strukturen, eigene Verantwortungsbereiche und kurze Entscheidungswege ohne Gremien oder Freigabeschleifen.
Regelmäßiger fachlicher Austausch findet mit Architektur, Energieeffizienz, Bauingenieurwesen und Entwicklung statt.
Eine jährliche gemeinsame Feier wird einschließlich der Anreise vom Unternehmen bezahlt.
Freiwillige mehrtägige Workations werden mit Vorlauf geplant und benötigen keine Urlaubstage.
Die Einarbeitung umfasst eine feste Ansprechperson und in den ersten Wochen täglich einen kurzen gemeinsamen Termin. Die Technik ist vor dem ersten Arbeitstag eingerichtet.

So läuft die Bewerbung

Für die Bewerbung genügt ein Lebenslauf mit der Stellenbezeichnung im Betreff; Anschreiben, Formular und Bewerberkonto sind nicht erforderlich. Zeugnisse werden erst bei einer Konkretisierung berücksichtigt.
Innerhalb von fünf Werktagen erfolgt eine Rückmeldung, auch bei einer Absage.
Je nach Stelle finden ein bis drei Videotermine zum Kennenlernen, zur fachlichen Vertiefung und zum Treffen des Teams statt.
Die für die Stelle verantwortliche Person trifft die Entscheidung und begründet sie.

Veröffentlicht: 09.08.2026 · Quelle geprüft: 23.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.