Leitung Geschäftsentwicklung für Media Buyer

Arbeitszeit: Nicht angegeben
Erfahrung: Erforderlich sind mindestens 3 Jahre Erfahrung in Affiliate- oder mobiler Performance-Werbung, Abschlusserfolge mit Partnern oder Kunden und Erfahrung mit (hybriden) Remote-Teams. Vortragserfahrung auf Branchenevents ist von Vorteil.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle entwickelt das Geschäft mit Performance Media Buyern in EMEA und den USA durch Beratung, Kundengewinnung und nachhaltiges Umsatzwachstum. Sie arbeitet im remote tätigen Revenue-Team eng mit der Geschäftsleitung zusammen und gibt Marktimpulse an Führung, Produkt und Marketing weiter; die Kontaktpersonen sitzen überwiegend in Europa.

Deine Aufgaben

Die Rolle entwickelt und realisiert gemeinsam mit der Geschäftsleitung Go-to-Market-Strategien für die angestrebten idealen Kundenprofile im Segment Performance Media Buying.
Sie erarbeitet ein tiefes Verständnis des Geschäfts und der Ziele potenzieller Partner und Kunden, berät sie zu Produkt und Zusammenarbeit und filtert sowie priorisiert Leads konsequent.
Sie baut Beziehungen zu Partnern, ausgewählten Schlüsselkunden und Multiplikatoren auf, pflegt diese und vertritt das Unternehmen auf Branchenkonferenzen.
Sie schließt Verträge ab, begleitet das Kunden-Onboarding und sorgt für sich verstärkendes, nachhaltiges Umsatzwachstum aus den Kundenbeziehungen.
Sie versteht Bedürfnisse und Perspektiven bestehender und potenzieller Kunden, analysiert Branchentrends und entwickelt daraus Botschaften und Positionierung für externe Gespräche.
Sie verantwortet den wirksamen Einsatz der Go-to-Market-Werkzeuge und -Systeme, darunter HubSpot, Claude AI und Apollo.
Sie sammelt und verarbeitet aussagekräftige Marktrückmeldungen und Erkenntnisse und leitet sie intern an Führung, Produkt und Marketing weiter.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich ist ein tiefes Verständnis des Performance-Werbemarkts und seiner Akteure, einschließlich Medienplattformen, Mess- und Trackinglösungen, Agenturen, Werbetreibenden und Netzwerken.
Erforderlich sind mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Affiliate-Branche oder der mobilen Performance-Werbung.
Nachweisbare Erfolge beim Abschluss von Geschäften mit Partnern oder Kunden werden vorausgesetzt.
Ein bestehendes Kontaktnetzwerk in der Affiliate-Branche wird vorausgesetzt.
Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.
Erforderlich sind ausgeprägte Priorisierungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu bearbeiten und sich an wechselnde Prioritäten anzupassen.
Eine ausgeprägte Begeisterung für die Performance-Marketing-Branche wird erwartet.
Erwartet werden eine Vorliebe für ein schnelllebiges, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit (hybriden) Remote-Teams.
Erwartet werden eine ausgeprägte Arbeitsmoral, Ergebnisorientierung, Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
Hohe Detailgenauigkeit und deutlich überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
Ein gutes Verständnis von Anzeigen- und Conversion-Tracking, Datenintegrationen, Postbacks und der Funktionsweise von Machine-Learning-Systemen wird vorausgesetzt.
Erforderlich sind ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten, um Vision und Umsetzungsfahrplan funktionsübergreifend mit anderen Führungskräften auf gleicher Ebene abzustimmen.
Erforderlich sind die nachgewiesene Fähigkeit, KI-Werkzeuge zur Produktivitätssteigerung im Arbeitsalltag einzusetzen, und eine starke Motivation, das eigene vorrangig auf KI ausgerichtete Arbeitsinstrumentarium weiterzuentwickeln.

Von Vorteil

Erfahrung mit öffentlichen Vorträgen auf Branchenveranstaltungen ist von Vorteil.

So ist Remote hier geregelt

Remote-Arbeit ist für EMEA vorgesehen; außerdem werden Berlin als Vor-Ort-Standort und die US-Ostküste als Arbeitsregion genannt.
Die Rolle gehört zu einem remote arbeitenden Revenue-Team; eine flexible Homeoffice-Regelung wird angeboten.
Berlin ist als Vor-Ort-Arbeitsort vorgesehen.
Zur Rolle gehört die Vertretung des Unternehmens auf Branchenkonferenzen.

Das wird angeboten

Die Rolle bietet direkten Zugang zum Topmanagement sowie Karriere- und Lernmöglichkeiten.
Die Zusammenarbeit erfolgt mit erfahrenen Branchenfachleuten und Unternehmern in einem multinationalen Team.
Eine flexible Homeoffice-Regelung und ein Budget von 500 Dollar für die Homeoffice-Ausstattung werden angeboten.
Für Lernen und Weiterentwicklung stehen jährlich 1000 Dollar zur Verfügung.

Veröffentlicht: 22.05.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.