Leitung internationale kommerzielle Strategie

Arbeitszeit: Die Stelle ist in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche vorgesehen. Flexible Arbeitszeiten werden angeboten, wobei die Leistungen je nach Standort variieren können.
Erfahrung: Erforderlich sind mindestens 8 Jahre Erfahrung in Key Account Management, Category Management und Trade Marketing sowie Erfahrung in mehreren europäischen Märkten.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle überträgt die deutsche Marktbearbeitungsstrategie auf internationale Märkte, darunter die Schweiz, Frankreich, Italien und das Vereinigte Königreich. Sie berichtet an die internationale Leitung und arbeitet eng mit lokalen Vertriebsleitungen und dem Markenteam in Deutschland zusammen. Der Einstieg ist ab sofort vorgesehen.

Deine Aufgaben

Die Rolle entwickelt Markteintrittsstrategien für Vertriebskanäle, Schlüsselkunden und Kategorien und passt die deutsche Strategie an lokale Marktbedingungen an.
Sie entwickelt und pflegt ein fokussiertes Kernsortiment, das zentrale Produkte mit lokalen Markt- und Händlerbedürfnissen verbindet.
Sie legt Preise, Aktionstiefen und Handelsinvestitionen fest, um den Markenwert zu schützen und wirtschaftlichen Erfolg zu ermöglichen.
Sie erstellt skalierbare, kanalspezifische Leitfäden und Werkzeuge für die Umsetzung von Verkaufsaktivierungen im Handel durch internationale Vertriebsteams.
Sie übersetzt Strategien in konkrete Vertriebsunterlagen, darunter Verkaufspräsentationen, Sortimentsbegründungen und Aktionsrahmen.
Sie definiert Kennzahlen wie Distribution, Abverkauf und Aktionsrendite und etabliert regelmäßige Leistungsüberprüfungen über die Märkte hinweg.
Sie verbindet das deutsche Kernteam mit den internationalen Märkten und stellt sicher, dass bestehende Markenstrategien angepasst statt neu entwickelt werden.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind mindestens 8 Jahre Erfahrung in Key Account Management, Category Management und Trade Marketing.
Erforderlich ist ausgeprägte Expertise im Key Account Management mit vollständiger Verantwortung für große Einzelhandels- oder Großhandelskunden, einschließlich Verhandlungen zur gemeinsamen Geschäftsplanung und durchgängiger Steuerung der Handelskonditionen.
Erforderlich ist die Beherrschung von Category-Management-Instrumenten wie Sortimentsüberprüfungen, Planogrammentwicklung, Erkenntnissen zum Einkaufsverhalten und der Optimierung des Verhältnisses von Verkaufsfläche zu Umsatz.
Erforderlich ist tiefgehende Trade-Marketing-Erfahrung in Aktivierungsplanung, Aktionsgestaltung, Vertriebsunterlagen und Umsetzung im Handel.
Erforderlich sind Berufserfahrung in mehreren europäischen Märkten und das Verständnis dafür, Strategien an unterschiedliche Märkte anzupassen.
Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.
Erforderlich ist die Bereitschaft zu flexiblen Reisen zwischen europäischen Märkten und zu etwa ein bis zwei Besuchen pro Monat am Hauptsitz in Hamburg, Deutschland.

Von Vorteil

Diese Erfahrung stammt idealerweise aus Sporternährung, schnelldrehenden Konsumgütern oder Verbrauchergesundheit.
Deutschkenntnisse oder Kenntnisse einer anderen europäischen Sprache sind ein deutlicher Vorteil.
Zum Profil passt unternehmerisches Denken, das Abverkauf und Markenpassung gleichermaßen berücksichtigt.
Zum Profil passt die Fähigkeit, komplexe Markenstrategien in Werkzeuge zu übersetzen, die Vertriebsmitarbeitende in Einkaufsgesprächen einsetzen können.
Zum Profil passen Freude am Umgang mit Unklarheit und am Aufbau bislang fehlender Strukturen.
Zum Profil passt die kaufmännische Durchsetzungsfähigkeit, wertvernichtenden Verkaufsaktionen entgegenzutreten.
Zum Profil passt ausgeprägte Neugier auf die Kategorie Sporternährung und ihre Unterschiede zwischen den Märkten.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit kann remote aus den Niederlanden, dem Vereinigten Königreich oder Deutschland ausgeübt werden; europäische Geschäftsreisen und regelmäßige Besuche am Hauptsitz gehören dazu.
Erforderlich sind flexible Reisen zwischen den internationalen europäischen Märkten sowie etwa ein bis zwei Besuche pro Monat am Hauptsitz in Hamburg, Deutschland.

Das wird angeboten

Es bestehen fortlaufende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Übernahme von Verantwortung.
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Remote-Arbeit werden angeboten; die Leistungen können je nach Standort variieren.
Beschäftigte erhalten 50 % Rabatt auf die eigenen Produkte; die Leistungen können je nach Standort variieren.
Ein Zuschuss zum E-gym Wellpass wird angeboten, in den Niederlanden und im Vereinigten Königreich zu Classpass; die Leistungen können je nach Standort variieren.
Workation wird angeboten; die Leistungen können je nach Standort variieren.
Zusätzliche Mitarbeitervorteile werden ausschließlich in Deutschland angeboten; die Leistungen können je nach Standort variieren.
Vorgesehen sind 28 Urlaubstage pro Jahr; die Leistungen können je nach Standort variieren.

Veröffentlicht: 15.04.2026 · Quelle geprüft: 20.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.