remotefruitFilter
Remote-RegionAlle
ErfahrungAlle
VeröffentlichungAlle
Leitung Marketing
Die Position baut eine gemeinsame Funktion für Produktmarketing und integriertes Marketing auf, um die weltweite Sichtbarkeit und Relevanz eines digitalen Wissensangebots zu stärken. Im Team für externe Kommunikation arbeitet sie mit dessen übergeordneter Leitung und internen Fachbereichen an Prozessen, Marktbearbeitung und einer gemeinsamen Sicht auf externe Zielgruppen; im Mittelpunkt stehen die Lesenden. Sie verbindet langfristige Zielgruppenbindung mit Markenentwicklung, Kampagnen und organischem Wachstum. Dazu gehören Personalführung, Agentursteuerung, Erfolgsmessung und Entscheidungen zur Marketingtechnologie sowie die Zusammenarbeit mit Marken-, Kreativ- und Analyseteams.
Lifecycle-Marketing
Lifecycle-Marketing · erforderlichErforderlich ist Erfahrung im Lifecycle-Marketing zusammen mit globaler Zielgruppensegmentierung sowie der Entwicklung von Produktbotschaften und Nutzenversprechen.
+5
- Mehrkanalstrategie · erforderlich
Erforderlich ist Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung einer Mehrkanalstrategie über Paid, Owned und Earned Media.
- Kampagnenanalyse · erforderlich
Erforderlich sind Erfahrung mit Kampagnenanalysen und die Fähigkeit, Daten in gemeinsame strategische Entscheidungen zu übersetzen.
- SEO · Aufgabe
Die Rolle verantwortet Entwicklung und Umsetzung der SEO-Strategie als einen zentralen organischen Wachstumskanal neben Web, GEO und App Stores.
- GEO · Aufgabe
Die Rolle verantwortet Entwicklung und Umsetzung der GEO-Strategie als einen zentralen organischen Wachstumskanal neben Web, SEO und App Stores.
- Marketingtechnologie · Aufgabe
Die Rolle gestaltet und überwacht Technologie- und Werkzeugentscheidungen und stellt nahtlose Datenintegration zwischen CRM-Plattformen, Marketingtechnologiesystemen, Produktanalysewerkzeugen und Kommunikationskanälen sicher.
- Mehrkanalstrategie · erforderlich
- Gehalt
- Vollzeit-Anstellung in Deutschland · unabhängig von der Arbeitgebervergütung Dieser Berufsvergleich ergänzt die Angaben der Originalanzeige. Er klärt eine ungeklärte Arbeitgebervergütung nicht und ersetzt kein veröffentlichtes Angebot. ≈ 94.188 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 70.680 € brutto / Jahr Median (Q50): 94.188 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 31.10.2026.
- Umfang
- Siehe Details
- Erfahrung
- Lead
Deine Aufgaben
- Die Leitung baut mit der übergeordneten Leitung für externe Kommunikation das Produktmarketing auf, entwickelt Prozesse und einen Go-to-Market-Ansatz für neue externe Zielgruppen und stimmt Zielgruppenansprache sowie Kampagnenplanung bereichsübergreifend ab.
- Sie rekrutiert und führt das Produktmarketingteam und führt die Mitarbeitenden für integriertes und Performance-Marketing einschließlich Paid Media und eigener digitaler Angebote disziplinarisch. Sie richtet die Teams an Strategie und Organisationsbedarf aus, gewichtet beide Marketingbereiche angemessen und steuert externe Agenturen.
- Sie verankert Bindung und lebenslanges Engagement in der Produktmarketingplanung. Sie entwickelt Kennzahlen etwa für Zielgruppenwachstum, Kampagnenwirkung, verbesserte Nutzung und Bindung, höhere Markenbekanntheit oder klarere Go-to-Market-Prozesse und priorisiert Marktbedürfnisse im Abgleich mit Produktmerkmalen und Wettbewerb.
- Sie entwickelt mit den Marken- und Kreativteams einen gemeinsamen globalen Markenmarketingansatz. Mit Analyse- und Kreativteams erarbeitet sie Briefings, plant Personal für neue Projekte und entwickelt Kampagnen und Aktivierungen zur Steigerung von weltweiter Markensichtbarkeit, Sympathie und Bekanntheit.
- Sie stellt sicher, dass die Briefings des Produktmarketings und ihre Umsetzung im weiteren Marketing- und Kommunikationsteam strategisch übereinstimmen.
- Sie verantwortet die Entwicklung und Umsetzung der Web-, SEO-, GEO- und App-Store-Strategie als zentrale organische Wachstumskanäle.
- Sie gestaltet und überwacht Entscheidungen zu Marketingtechnologie und Werkzeugen und stellt eine nahtlose Datenintegration zwischen CRM-Plattformen, Marketingtechnologiesystemen, Produktanalysewerkzeugen und Kommunikationskanälen sicher.
- Sie verfolgt aktuelle Trends, Plattformveränderungen, neue Kanäle und Marketingwerkzeuge.
Das solltest du mitbringen
Erforderlich sind mindestens 12 Jahre Marketingerfahrung mit fundiertem Produktmarketingwissen, davon mindestens 5 Jahre im B2C-Umfeld, sowie Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams.
Erforderlich14 Punkte
- Erforderlich sind mindestens 12 Jahre Marketingerfahrung einschließlich fundierter Produktmarketingkenntnisse mit mindestens 5 Jahren im B2C-Umfeld sowie Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung multidisziplinärer Marketingteams.
- Erforderlich ist Erfahrung bei einer großen Website, einem Onlineverlag oder einer Onlineplattform mit dem weltweiten Aufbau und der Bindung großer Zielgruppen.
- Erforderlich ist Erfahrung mit Produktbotschaften und Nutzenversprechen sowie globaler Zielgruppensegmentierung und Lifecycle-Marketing.
- Tonalität, sprachlicher Ausdruck und Botschaften müssen an unterschiedliche kulturelle Kontexte angepasst werden können.
- Erforderlich ist Erfahrung in agilen, schnelllebigen, komplexen und mehrdeutigen Marketingumfeldern. Operative Mitarbeit und strategisches Vorgehen sowie langfristiger Strategieaufbau und kurzfristige Leistungsanforderungen müssen miteinander vereinbart werden können.
- Erforderlich ist Erfahrung darin, durch Einfluss und Zusammenarbeit eine Abstimmung über Teams und Abteilungen hinweg zu erreichen.
- Erforderlich ist Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung einer Mehrkanalstrategie über Paid, Owned und Earned Media.
- Die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern muss auf Augenhöhe möglich sein.
- Erforderlich sind Erfahrung mit Kampagnenanalysen und die Fähigkeit, Daten in gemeinsame strategische Entscheidungen zu übersetzen.
- Erforderlich ist direkte Erfahrung in der Bewertung oder Einführung von Marketingtechnologie, beispielsweise CRM-Systemen oder Plattformen für Zielgruppen- und Kampagnendaten.
- Erforderlich ist Erfahrung mit Remote-Arbeit über mehrere Zeitzonen und in aufstrebenden Märkten, einschließlich der Führung eines verteilten Teams.
- Erforderlich ist Erfahrung im Budgetmanagement.
- Zeitliche Flexibilität außerhalb üblicher Arbeitszeiten wird aufgrund des global verteilten Teams und der Rollenanforderungen erwartet.
- Außerhalb der USA ist eine aktuelle Arbeitsberechtigung am Beschäftigungsort erforderlich; die Anstellung erfolgt über einen lokalen externen Employer of Record. In Kenia und Singapur kommen nur Staatsangehörige oder Personen mit dauerhaftem Aufenthaltsrecht infrage.
Von Vorteil1 Punkt
- Neugier und Begeisterung für die Mission des freien Wissens sind erwünscht.
So ist Remote hier geregelt
- Remote
Die Rolle ist remote und für Personen in den Zeitzonen von UTC+2 bis UTC−4 vorgesehen, entsprechend mitteleuropäischer bis US-Ostküstenzeit. Zusätzlich gelten die folgenden derzeitigen Einstellungsgebiete als Alternativen.
In den USA kommen alternativ Arizona, Kalifornien, Colorado, Connecticut, District of Columbia, Florida, Georgia, Idaho, Illinois, Indiana, Iowa, Maryland, Massachusetts, Michigan, Minnesota, Missouri, New Jersey, New Mexico, New York, North Carolina oder Ohio infrage. Die Fortsetzung derselben Gebietsliste folgt im nächsten Punkt.
Weitere Alternativen derselben US-Gebietsliste sind Oklahoma, Oregon, Pennsylvania, Puerto Rico, Rhode Island, Tennessee, Texas, Utah, Vermont, Virginia, Washington, West Virginia, Wisconsin oder Wyoming. District of Columbia ist ein Bundesdistrikt; Puerto Rico ist ein US-Territorium.
Außerhalb der USA kommen alternativ Brasilien, Kanada, Kolumbien, Frankreich, Deutschland, Ghana, Indien, Indonesien, Italien, Kenia, Mexiko, Marokko, die Niederlande, Polen, Singapur, Südafrika, Spanien, die Schweiz oder das Vereinigte Königreich infrage. Für Kenia und Singapur sind nur Staatsangehörige oder Personen mit dauerhaftem Aufenthaltsrecht zugelassen.
Außerhalb der USA erfolgt die Beschäftigung über einen lokalen externen Employer of Record; eine aktuelle Arbeitsberechtigung am jeweiligen Standort ist erforderlich. Die Liste der Einstellungsgebiete wird regelmäßig überprüft.
- Arbeitszeit
Wegen des weltweit verteilten Teams und der Rollenanforderungen wird zeitliche Flexibilität auch außerhalb üblicher Arbeitszeiten erwartet.
Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Brasilien oder Kanada oder Schweiz oder Kolumbien oder Deutschland oder Spanien oder Frankreich oder Vereinigtes Königreich oder Ghana oder Indonesien oder Indien oder Italien oder Kenia oder Marokko oder Mexiko oder Niederlande oder Polen oder Singapur oder Südafrika. Eine Zeitzonenbedingung ist angegeben. Eine Bedingung zur Arbeitsberechtigung ist angegeben.
So läuft die Bewerbung
- Während des Interviewprozesses können Bewerbende Auskunft zur konkreten Vergütungsspanne ihres Standorts erhalten. Die bisherige Vergütung wird weder erfragt noch berücksichtigt.
- Qualifizierte Bewerbende können bei behinderungsbedingtem Bedarf Unterstützung oder Anpassungen für jeden Schritt des Bewerbungsverfahrens erhalten.
Passt die Stelle? Öffne mit Premium den Bewerbungsweg.
Bewerbungslink freischaltenVeröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 03.11.2026.
Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.