Produktmanager für KI-Finanzprodukte

Arbeitszeit: Vollzeit
Erfahrung: Erwartet wird Erfahrung im Produktmanagement, als Product Owner, in einer Gründungsrolle, im Growth-/Produktbetrieb oder in einer vergleichbaren Rolle.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle verantwortet Produktbereiche für KI-gestützte Finanzdienstleistungen und übersetzt komplexe Finanzprodukte in einfache Kundenerlebnisse. Sie entwickelt die Produktrichtung, begleitet die Umsetzung und verbessert veröffentlichte Funktionen gemeinsam mit Entwicklung, Design, Daten-, Betriebs-, Compliance- und Geschäftsteams.

Deine Aufgaben

Die Rolle verantwortet Produktbereiche für Versicherungen, Zahlungen, Sparen, Geldanlage, Reisen oder andere Finanzdienstleistungen.
Sie definiert Nutzerprobleme, Produktumfang, Erfolgskennzahlen, Roadmap und Einführungspläne.
Sie arbeitet mit Entwicklung, Design, Daten-, Betriebs-, Compliance- und Geschäftsteams zusammen.
Sie übersetzt komplexe Finanzprodukte in einfache, nutzbare Kundenabläufe.
Sie verbessert Produktentscheidungen anhand von Daten, Rückmeldungen, Forschung und Problemen im laufenden Betrieb.
Sie führt Funktionen ein, überwacht deren Leistung und treibt anschließende Verbesserungen voran.
Sie wägt Geschwindigkeit, Nutzererlebnis, Geschäftswirkung, Compliance und betriebliche Komplexität gegeneinander ab.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Gesucht werden talentierte, engagierte Menschen, die aus Leidenschaft statt nach gezählten Stunden arbeiten, innovative Produkte entwickeln möchten und sich für breit zugängliche Finanzanwendungen einsetzen.
Erforderlich ist Erfahrung als Product Manager, Product Owner, Gründer, Growth-/Produktverantwortlicher oder in einer vergleichbaren Rolle.
Erwartet werden ausgeprägtes Produktgespür, Verständnis für Nutzerprobleme und die Fähigkeit, komplexe Abläufe zu vereinfachen. Ausgangspunkt sollen Nutzerprobleme statt Funktionslisten sein.
Erforderlich ist die Fähigkeit, mit Entwicklung und Design konkrete Produkte umzusetzen und die Produktrichtung zu bestimmen. Dazu gehören eine enge Zusammenarbeit mit der Entwicklung und tatsächliche Umsetzung statt bloßer Präsentationen oder Rückzug auf Prozesse.
Erwartet wird ein sicherer Umgang mit Kennzahlen, Nutzerfeedback und Experimenten sowie die Bereitschaft, nach der Einführung weiterzulernen.
Erforderlich sind ausgeprägte schriftliche Kommunikationsfähigkeit, Priorisierung und Stakeholdermanagement.
Erwartet werden hohe Eigenverantwortung und die Fähigkeit, Arbeit mit wenig Anleitung voranzutreiben.
Erforderlich ist die Fähigkeit, auch bei unvollständigen Informationen Entscheidungen zu treffen, ohne perfekte Daten vorauszusetzen.
Erwartet wird die Fähigkeit, Produkte schnell einzuführen, danach weiterzulernen und veröffentlichte Funktionen weiterhin zu betreuen.
Erwartet wird eine ehrliche Zuordnung der eigenen Wirkung gegenüber der Leistung des gesamten Teams. Geschäftliche Auswirkungen dürfen nicht ohne Verständnis ihrer Ursachen übertrieben werden.
Bewerbende müssen bereits in Deutschland ansässig sein.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf Englisch sind erforderlich; Englisch ist die hauptsächliche Arbeitssprache der globalen Teams.

Von Vorteil

Erfahrung mit Fintech, Versicherungen, Zahlungen, Verbraucher-Apps oder stark wachsenden Produkten ist ein deutlicher Vorteil.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit erfolgt remote; Bewerbende müssen bereits in Deutschland ansässig sein, da gezielt für diesen Markt eingestellt wird.

So läuft die Bewerbung

Das Auswahlverfahren umfasst ein Online-Assessment oder eine praktische Aufgabe, ein rollenspezifisches Gespräch und eine Abschlussrunde mit der Geschäftsführung.
Bei besonders geeigneten Kandidaten wird angestrebt, das Verfahren innerhalb von 1 Woche ab Beginn der Interviews abzuschließen und ein Angebot zu machen. Wer Assessments schnell abschließt, wird bevorzugt berücksichtigt.

Veröffentlicht: 28.08.2026 · Quelle geprüft: 23.10.2026.

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