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Versicherungsberater für Lebens- und Krankenversicherung
Die Position in Festanstellung ist Anlaufstelle für Kund:innen und unterstützt sie dabei, ihren Versicherungsschutz an ihre Lebensphasen anzupassen. Individuelle digitale Beratung soll Vertrauen aufbauen und eine passende Absicherung ermöglichen. Die ganzheitliche Beratung konzentriert sich auf AV, BU und PKV. Betreut werden qualifizierte Bestandskund:innen ohne Kaltakquise. Jedem Gespräch geht ein konkreter Impuls voraus; die Beratungstermine sind bereits vorterminiert.
Vermittlungserlaubnis
Vermittlungserlaubnis · erforderlichDie Erlaubnis zur Versicherungsvermittlung nach §34d GewO wird im Zusammenhang mit der geforderten Ausbildung oder dem Studium vorausgesetzt.
+5
- Deutsch · erforderlich
Deutsch wird fließend vorausgesetzt; zusätzlich ist fließendes Englisch erforderlich.
- EU-Workation · angeboten
Angeboten werden 90 Tage Workation innerhalb der EU.
- Versicherungsberatung · erforderlich
Gefordert sind Kenntnisse und Erfahrung in der ganzheitlichen Beratung zu Versicherungsprodukten, idealerweise in der Personenversicherung.
- Englisch · erforderlich
Englisch wird fließend vorausgesetzt; zusätzlich ist fließendes Deutsch erforderlich.
- Digitale Beratung · Aufgabe
Die Position baut durch innovative digitale Beratung Vertrauen zu Kund:innen auf.
- Deutsch · erforderlich
- Gehalt
- Bedingter Berufsvergleich: 52.512 – 80.760 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Spanne zeigt das 25. bis 75. Perzentil der Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe in Deutschland, einschließlich Sonderzahlungen. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · mittlere 50 % · inkl. Sonderzahlungen Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.
- Umfang
- Vollzeit
- Erfahrung
- Siehe Details
Deine Aufgaben
- Die Position berät Kund:innen individuell zu ihrem Versicherungsschutz und berücksichtigt dabei deren jeweilige Lebensphase.
- Durch innovative digitale Beratung baut die Position Vertrauen zu den Kund:innen auf.
- Sie führt ganzheitliche Beratungsgespräche mit Schwerpunkt auf AV, BU und PKV mit qualifizierten Bestandskund:innen. Kaltakquise entfällt; jedem bereits vorterminierten Gespräch geht ein konkreter Impuls voraus.
Das solltest du mitbringen
Erforderlich sind Kenntnisse und Erfahrung in der ganzheitlichen Beratung zu Versicherungsprodukten. Erfahrung in der Personenversicherung ist ideal.
Erforderlich5 Punkte
- Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau oder Fachmann/Fachfrau für Versicherungen und Finanzen oder ein Studium im Bereich Versicherung, Finanzen oder Bankwesen, einschließlich der Erlaubnis zur Versicherungsvermittlung nach §34d GewO.
- Erwartet werden Freude an innovativen digitalen Vertriebsstrukturen und der Wunsch, den Versicherungsvertrieb gemeinsam neu zu gestalten.
- Kenntnisse und Erfahrung in der ganzheitlichen Beratung zu Versicherungsprodukten werden vorausgesetzt.
- Erwartet werden Kommunikationsstärke und Freude an Gesprächen, die Kund:innen für die angebotenen Versicherungen begeistern.
- Fließendes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Von Vorteil1 Punkt
- Kenntnisse und Erfahrung in der Personenversicherung sind ideal.
So ist Remote hier geregelt
- Remote
Möglich sind 100 % Remote-Arbeit, ein hybrides Modell oder Arbeit vor Ort in Heidelberg oder Berlin.
Es werden 90 Tage Workation innerhalb der EU angeboten.
- Präsenz
Als Alternative zu 100 % Remote-Arbeit sind ein hybrides Modell oder Arbeit vor Ort in den Büros in Heidelberg und Berlin möglich.
Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland.
Das wird angeboten
- Es bestehen Entwicklungsperspektiven, beispielsweise in Richtung Coaching oder Teamleitung.
- Die Arbeit findet in einem diversen, leistungsorientierten Team mit Eigenverantwortung und hohem Arbeitstempo statt.
- Neueste Hardware sowie KI- und Produktivitätstools werden bereitgestellt.
- Das jährliche Weiterbildungsbudget beträgt 1.000 €.
- Ein monatliches Benefit-Budget von 50 € ist für Deutschlandticket, Lunch Voucher und Remote-Ausstattung vorgesehen.
- Ein Versicherungsgutschein wird monatlich angeboten.
- Zusätzlich zu 28 Urlaubstagen sind der Geburtstag sowie der 24. und 31. Dezember frei.
- Es werden 90 Tage Workation innerhalb der EU angeboten.
Passt die Stelle? Öffne mit Premium den Bewerbungsweg.
Bewerbungslink freischaltenVeröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 03.11.2026.
Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.