Berater für Entgeltabrechnung

Arbeitszeit: Die Stelle ist in Vollzeit vorgesehen. Flexible Arbeitszeiten sind im Rahmen des Tagesgeschäfts möglich.
Erfahrung: Erforderlich ist Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Erfahrung mit Abrechnungssystemen wird ebenfalls vorausgesetzt.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Position sichert korrekte und fristgerechte Entgeltabrechnungen und verbessert Payroll-Prozesse. Sie berät Kunden und Beschäftigte und arbeitet mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere HR und Finanzbuchhaltung, zusammen.

Deine Aufgaben

Die Rolle bearbeitet Projekte zur Personalabrechnung und entwickelt gemeinsam mit verschiedenen Abteilungen Lösungen und Prozesse weiter.
Sie berät Kunden zu allen Fragen der Entgeltabrechnung, erklärt komplexe Sachverhalte verständlich und entwickelt individuelle Lösungen mit.
Sie wirkt an der Einführung neuer HR-Softwarelösungen mit und analysiert und optimiert bestehende Abläufe, um Zeit und Ressourcen zu sparen.
Sie führt Lohn- und Gehaltsabrechnungen für eine definierte Beschäftigtengruppe eigenverantwortlich, korrekt und fristgerecht unter Einhaltung aller geltenden steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Vorschriften durch.
Sie ist erste Anlaufstelle für Beschäftigte zu Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung und klärt Abrechnungsfragen mit HR und Finanzbuchhaltung.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Motivation und Ambition werden erwartet.
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt.
Berufserfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung wird vorausgesetzt.
Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich.
Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssystemen wird vorausgesetzt.
Eine selbständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise wird erwartet.
Teamfähigkeit, Flexibilität und Ausdauer werden erwartet.
Bereitschaft zu gelegentlichen Kundenreisen wird vorausgesetzt.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.

Von Vorteil

Erfahrung mit SAP ist idealerweise vorhanden.
Englischkenntnisse sind erwünscht.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit ist remote oder in Hessen vorgesehen. Bis zu 100 % Remote-Arbeit und zeitweises Arbeiten aus dem EU-Ausland sind möglich.
Gelegentliche Kundenreisen sind vorgesehen.
Teamevents finden digital und mindestens zweimal jährlich vor Ort in Berlin statt.
Ein Büro in Berlin kann freiwillig genutzt werden.
Zum Bewerbungsprozess gehört ein persönliches Kennenlernen in Berlin.

Das wird angeboten

Die leistungsorientierte Vergütung besteht aus Fixum und Bonus.
Eine wertschätzende Kommunikations- und Feedbackkultur ermöglicht die Mitgestaltung der Unternehmenskultur im persönlichen Austausch oder über ein Feedback-Tool.
Die Zusammenarbeit erfolgt in einem Team von Spezialisten mit gemeinsamer Kundenbetreuung.
Erfahrene Projektleitungen vermitteln Kundenführung, Projektmanagement und Erwartungsmanagement; regelmäßige interne Schulungen unterstützen die systematische Weiterentwicklung.
Für persönliche und berufliche Weiterentwicklung steht jährlich ein Budget von 1.000 € zur Verfügung.
Es gibt regelmäßige Austauschmöglichkeiten und Teamevents, digital sowie mindestens zweimal jährlich vor Ort in Berlin.
Optional steht ein modernes Büro in Berlin mit direktem Zugang zum Innenhof und einer Dachterrasse zur Verfügung.
Eine vergünstigte Mitgliedschaft bei einem Sportanbieter sowie weitere Mitarbeiterangebote werden angeboten.

So läuft die Bewerbung

Der Einstieg ist ab sofort vorgesehen.
Eine feste Ansprechperson begleitet den Bewerbungsprozess und steht für Fragen zur Verfügung.
Der Prozess umfasst ein 30-minütiges Kennenlerngespräch mit HR, ein 30-minütiges Interview mit der Geschäftsführung und ein persönliches Kennenlernen in Berlin.
Eine Schnellbewerbung ist in zwei Minuten möglich. Die Rückmeldung zur Terminfindung erfolgt innerhalb von maximal zwei Werktagen.

Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 18.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.