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Remote EU

Designer für Markenauftritte

Die Arbeitskultur ist auf Zusammenarbeit im Büro ausgerichtet.

  • Figma · erforderlich
Arbeitszeit
Vollzeit
Erfahrung
Gefordert sind mindestens 4 Jahre Designerfahrung intern bei einem stark wachsenden B2B-SaaS-Unternehmen, einer führenden Agentur oder beiden sowie Erfahrung im Aufbau und Ausbau von Markensystemen.
Vergütung
110.000 – 160.000 USD / Jahr

Die Rolle in Kürze

Die Rolle prägt die Markenwahrnehmung bei Finanzverantwortlichen, operativ Verantwortlichen und Finanzteams. Sie gestaltet digitale und physische Kontaktpunkte und übersetzt Positionierungen gemeinsam mit Produktmarketing, Marketing und Vertrieb in visuelle Geschichten.

Deine Aufgaben

  • Die Rolle definiert den Markenauftritt und gestaltet dessen Wahrnehmung bei Finanzverantwortlichen, operativ Verantwortlichen und Finanzteams.
  • Sie gestaltet Landingpages, Funktionsseiten und Kampagnen mit besonderem Augenmerk auf visuelle Hierarchie, gestalterische Qualität und Conversion.
  • Sie verantwortet die kreative Gestaltung von Veranstaltungen, darunter Dinner für Finanzvorstände, Messestände und gesponserte Aktionen, und stimmt physische und digitale Kontaktpunkte aufeinander ab.
  • Sie entwickelt skalierbare Gestaltungssysteme mit Präsentationsvorlagen, Gestaltungsrahmen für soziale Medien, E-Mail-Layouts und Druckvorlagen.
  • Sie arbeitet als kreative Strategiepartnerin mit Produktmarketing, Marketing und Vertrieb zusammen, hinterfragt unpassende Briefings und übersetzt Positionierungen in visuelle Geschichten.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

  • Erwartet werden nachweislich bewältigte anspruchsvolle Herausforderungen im Beruf oder außerhalb davon.
  • Gefordert sind eine ausgeprägte Arbeitsmoral, Eigeninitiative und selbstständiges Handeln ohne fortlaufende Anweisungen oder kreative Leitplanken.
  • Erforderlich sind mindestens 4 Jahre Designerfahrung intern bei einem stark wachsenden B2B-SaaS-Unternehmen, einer führenden Agentur oder in beiden Umgebungen.
  • Gefordert ist ein überzeugendes Portfolio mit starken Arbeiten in Markenidentität, Web, Print sowie Veranstaltungs- oder Raumgestaltung. Disziplinübergreifende Breite, handwerkliche Qualität und eine klare gestalterische Haltung sind wesentlich; die Menge der Arbeiten steht nicht im Vordergrund.
  • Erforderlich ist Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Markensystemen über die bloße Anwendung hinaus sowie ein Verständnis des Unterschieds zwischen einem Markenleitfaden und einer lebendigen Markenidentität.
  • Erwartet werden eine eigene Vorstellung von überzeugender B2B-Markengestaltung und die Sicherheit, diese gegenüber Geschäftsführung, Produktmarketing und externen Dienstleistern zu vertreten.
  • Gefordert ist die Fähigkeit, strategisch und operativ mit gleichbleibender Qualität zu arbeiten, Gestaltungssysteme zu definieren und konkrete Gestaltungsmittel selbst umzusetzen.
  • Figma und Adobe Creative Suite müssen sicher und ohne werkzeugbedingte Engpässe beherrscht werden.
  • Erwartet wird die Fähigkeit, Briefings aufzunehmen, bei Bedarf kritisch zu hinterfragen und Positionierungen in wirkungsvolle visuelle Geschichten zu übersetzen.

Von Vorteil

  • Erfahrung sowohl im internen Designteam eines stark wachsenden B2B-SaaS-Unternehmens als auch in einer führenden Agentur ist bevorzugt.
  • Erfahrung mit Webflow ist von Vorteil.

So ist Remote hier geregelt

  • Die Zusammenarbeit findet in einer auf Büropräsenz ausgerichteten Arbeitskultur statt.

Das wird angeboten

  • Die Grundvergütung beträgt 160.000 bis 190.000 US-Dollar; hinzu kommen Unternehmensanteile im Wert von 50.000 bis 60.000 US-Dollar.
  • Angeboten werden Kranken-, Zahn- und Sehversicherungen, eine Mitgliedschaft für medizinische Versorgung, psychologische Unterstützung, Unterstützung bei Fruchtbarkeit und Familiengründung sowie virtuelle Gesundheitsversorgung.
  • Zum Angebot gehören ein 401(k)-Altersvorsorgeplan und Leistungen für den Arbeitsweg.
  • Ein Weiterbildungsbudget deckt Kurse, Zertifizierungen und Sprachlernen ab. Hinzu kommen unbegrenzte KI-Tokens und Unterstützung beim Aufbau von KI-Kompetenzen.
  • Die flexible bezahlte Freistellung umfasst 27 Tage einschließlich gesetzlicher Feiertage.
  • Snacks, Getränke und Teamveranstaltungen werden angeboten.
  • Der frühe Einstieg bietet Entwicklungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, das Produkt durch eigenes Feedback direkt mitzugestalten.

Veröffentlicht: 12.10.2026 · Quelle geprüft: 18.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.