Finanzbuchhalter für neue Mandate und digitales Onboarding

Arbeitszeit: Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernzeiten ermöglicht eine individuelle Tagesplanung mit Fokuszeiten.
Erfahrung: Erfahrung mit digitalen Finanzbuchhaltungsprozessen wird vorausgesetzt. Vergleichbare Berufserfahrung kann die abgeschlossene steuerfachliche Ausbildung ersetzen.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle begleitet die Integration neuer Mandanten und gestaltet deren digitale Finanzbuchhaltungsprozesse. Nach erfolgreicher Integration ist optional eine Übergabe an Kolleginnen und Kollegen vorgesehen.

Deine Aufgaben

Neue Mandanten werden analysiert, strukturiert und beim Onboarding begleitet.
Digitale Finanzbuchhaltungsprozesse werden im Mandat eingeführt und/oder optimiert.
Nach erfolgreicher Integration können Mandate optional an Kolleginnen und Kollegen übergeben werden.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter beziehungsweise Steuerfachangestellte oder vergleichbare Berufserfahrung wird vorausgesetzt.
Erfahrung mit digitalen Finanzbuchhaltungsprozessen wird vorausgesetzt. Die Stelle steht frisch Ausgelernten, Berufserfahrenen und Personen beim Wiedereinstieg offen.

So ist Remote hier geregelt

Bis zu 100 % Homeoffice sind möglich.

Das wird angeboten

Es gibt über 30 Tage Urlaub einschließlich freier Tage an Heiligabend, Silvester, Rosenmontag und Weiberfastnacht.
Ein individuelles Gehaltspaket ermöglicht unter anderem Sachbezüge, Essens- und Kitazuschüsse sowie Erholungsbeihilfe. Hinzu kommen Mitarbeiterangebote und Getränke.
Eine betriebliche private Krankenzusatzversicherung deckt Extras außerhalb der gesetzlichen Krankenversicherung ab, unabhängig davon, ob Beschäftigte gesetzlich oder privat versichert sind.
Ein jährliches Schulungsbudget steht zur freien Verfügung; hinzu kommen interne Fortbildungen, etwa zur Digitalisierung, und Unterstützung bei Spezialisierungen und Abschlüssen.
Interne Aufstiegsmöglichkeiten reichen bis zur Partnerschaft.
Zum Mobilitätsangebot gehören Firmenwagen, Dienstrad und ÖPNV-Ticketzuschuss. Für Dienstrad oder ÖPNV-Ticket werden 50 % der Kosten bezuschusst, wenn an der Hälfte der Bürotage eine umweltfreundliche Anreise erfolgt; Firmenparkplätze bieten zunehmend Elektro-Ladesäulen.
Eine moderne technische Ausstattung unterstützt digitales Arbeiten und umfasst eine Ergonomie-Beratung.
Es gibt jährliche Firmenevents, Ausflüge, einen monatlichen Kalorientag, Firmensport und regelmäßige Treffen, beispielsweise zu einem Fußball-Videospielturnier.

Veröffentlicht: 28.05.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.