Growth Engineer

Arbeitszeit: Vollzeit
Erfahrung: Gefordert sind viel SaaS-Entwicklungserfahrung sowie Erfahrung mit Daten- und Produktanalyse und Growth-Experimenten. Data-Science-Erfahrung ist ideal.
Vergütung: 80.000 – 120.000 € / Jahr

Die Rolle in Kürze

Die Rolle verbindet Funnel-Verantwortung, Produktanalyse und technische Umsetzung, um Nutzergewinnung und Aktivierung zu verbessern. Sie verantwortet den MarTech-Stack und übersetzt Nutzungsdaten in Produktverbesserungen; Kunden wirken an der Produktentwicklung mit.

Deine Aufgaben

Die Rolle verantwortet den gesamten Acquisition- und Activation-Funnel von Landingpages über Registrierung und Onboarding bis zum ersten erfolgreichen Nutzungserlebnis.
Sie erkennt datenbasiert Engpässe, entwickelt Hypothesen und setzt eigenständig Experimente, neue Abläufe und Funktionen um, um Conversion und Aktivierung zu steigern.
Sie verantwortet das gesamte Tracking- und MarTech-Setup einschließlich Produktanalyse, Attribution, CRM, Lifecycle-Automatisierung und zugehöriger Integrationen.
Sie analysiert Nutzerverhalten und Funnel-Daten und überführt die Erkenntnisse direkt in konkrete Produktverbesserungen.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind Erfahrung in Daten- und Produktanalyse, selbstständige Funnel-Analysen, das Ableiten datenbasierter Hypothesen und die Einschätzung relevanter Metriken.
Erforderlich sind die Umsetzung von Frontend und Design in höchster Qualität, ein ausgeprägtes Auge für UX und Details sowie die pixelgenaue Überführung von Designs in den Produktivbetrieb.
Erforderlich ist viel Erfahrung mit TypeScript, React und Node.js in einem SaaS-Produkt.
Erforderlich sind Erfahrung mit Growth-Experimenten, A/B-Tests und Conversion-Rate-Optimierung sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
Erforderlich sind Kenntnisse moderner Analytics-, Attribution- und MarTech-Stacks sowie die Fähigkeit, Tracking, Events und Integrationen selbstständig einzurichten und weiterzuentwickeln.
Erforderlich sind Deutsch als Muttersprache zur aktiven Mitgestaltung der KI sowie fließende Englischkenntnisse.

Von Vorteil

Idealerweise umfasst die Erfahrung mit Node.js auch NestJS.
Idealerweise besteht Data-Science-Erfahrung, beispielsweise im Aufbau prädiktiver Modelle für den Customer Lifetime Value (CLTV).

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit ist zu 100 % remote möglich.
Ein Büro in Wien kann freiwillig genutzt werden.

Das wird angeboten

Das Jahresgehalt beträgt 80.000 bis 120.000 Euro.
Bei freiwilliger Büronutzung sind Mittag- und Abendessen inklusive.
Vorgesehen sind 100 % Fokuszeit ohne reguläre Meetings.
Bei entsprechendem ROI steht ein unbegrenztes Budget zur Verfügung.

So läuft die Bewerbung

Der Prozess beginnt mit einem 15-minütigen Kennenlernen.
Es folgt ein 30-minütiges Vertiefungsgespräch mit dem CTO und Mitgründer.
Anschließend findet ein 90-minütiges technisches Interview mit Fallstudie beziehungsweise Live-Coding statt.
Den Abschluss bildet ein 15-minütiges Gespräch zur kulturellen Passung mit dem CEO und Mitgründer.

Veröffentlicht: 07.09.2026 · Quelle geprüft: 18.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.