Ingenieur für Entwicklerbeziehungen

Arbeitszeit: Nicht angegeben
Erfahrung: Erwartet werden Erfahrung mit Linux-Entwicklung, Bereitstellung und Paketierung sowie Open-Source-Beiträge. Erfahrung in Developer Advocacy oder Community-Arbeit ist von Vorteil.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Rolle pflegt den Austausch mit Open-Source-Communitys und entwicklerorientierten Organisationen, vermittelt technische Ansätze und bringt Rückmeldungen in Produktangebote und Prioritäten ein. Gemeinsam mit Produktteams und weiteren Fachbereichen verbessert sie die Entwicklungserfahrung durch technische Problemlösung, Dokumentation und Wissensvermittlung.

Deine Aufgaben

Die Rolle bringt technische Expertise und Erkenntnisse in Produktbesprechungen ein, von strategischen Fragen bis zum täglichen Entwicklungsfortschritt.
Sie pflegt Gespräche mit Mitgliedern der Entwicklercommunity über IRC, soziale Medien, Produktforen, Meetups und weitere Austauschmöglichkeiten.
Sie arbeitet teamübergreifend an gemeinsamen Grundlagen und einheitlichen Vorgehensweisen und vermittelt Community-Rückmeldungen zur Weiterentwicklung von Angeboten und Prioritäten.
Sie hilft bei konkreten technischen Problemen, die von Nutzenden oder Mitarbeitenden identifiziert wurden.
Sie ergänzt technische Dokumentation entsprechend den Bedürfnissen der Entwicklerschaft und erstellt technische Artikel, Präsentationen oder Workshops.
Sie verfolgt technische Trends, gibt Orientierung und identifiziert neue Möglichkeiten zur Verbesserung der Entwicklungserfahrung.
Sie hält Vorträge auf Konferenzen, Meetups oder technischen Veranstaltungen.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erwartet werden technische Expertise, strategische und kommunikative Fähigkeiten, praktische Engineering-Kompetenz sowie ausgeprägtes Einfühlungsvermögen für Entwickler und diplomatisches Geschick über Organisationsgrenzen hinweg.
Erwartet werden ausgeprägte Neugier auf bessere Lösungswege, Problemlösungsfähigkeit und Erfindungsgeist sowie Verständnis für menschliche Bedürfnisse und die Anpassung technischer Werkzeuge daran. Technische Trends werden aufmerksam verfolgt.
Gesucht wird eine Person aus der Programmierung oder Softwareentwicklung mit nachweisbarer Begeisterung und Engagement für Open-Source-Software.
Erwartet wird Erfahrung mit praktischen Herausforderungen bei der Entwicklung und Bereitstellung von Software unter Linux.
Erwartet wird praktische Erfahrung mit der Paketierung von Linux-Software, einschließlich Snaps, debs, charms, rocks, PIP und Containern.
Erwartet wird Verständnis aktueller Fragestellungen und Trends bei der Softwarepaketierung im Linux-Ökosystem.
Erwartet werden bisherige Beiträge zu Open-Source-Communitys, Software und Dokumentation.
Erwartet wird eine mitreißende, lebendige Vortrags- und Präsentationsweise.
Erwartet wird die Fähigkeit, bei unterschiedlichen Perspektiven, Bedürfnissen und Wissensständen wirksam, taktvoll, empathisch und selbstsicher zusammenzuarbeiten sowie Vertrauen, Beziehungen und Zuversicht aufzubauen.
Erwartet wird die Bereitschaft zu weltweiten Reisen für zweimal jährlich stattfindende Firmenveranstaltungen sowie zu Veranstaltungen von Upstream-Projekten und Partnern.
Es werden hervorragende Leistungen im eigenen Tätigkeitsbereich erwartet.

Von Vorteil

Vorteilhaft ist bisherige Erfahrung in einer Rolle in Developer Advocacy oder Community-Arbeit.
Vorteilhaft sind vertiefte Kenntnisse von Ubuntu und dem zugehörigen Produktökosystem des Arbeitgebers.

So ist Remote hier geregelt

Die Arbeit erfolgt remote in einem verteilten Team mit zweimal jährlich stattfindenden Teamsprints vor Ort.
Das zunächst aufgebaute Team ist auf Zeitzonen in Europa, dem Nahen Osten, Afrika sowie Nord- und Südamerika ausgerichtet.
Zweimal jährlich finden Teamsprints in Präsenz statt.
Erwartet wird die Bereitschaft zu weltweiten Reisen für zweimal jährlich stattfindende Firmenveranstaltungen sowie zu Veranstaltungen von Upstream-Projekten und Partnern.

Das wird angeboten

Zusätzlich zum Grundgehalt wird ein leistungsabhängiger jährlicher Bonus angeboten. Die Vergütung berücksichtigt Standort, Erfahrung und Leistung und wird jährlich überprüft, bei Absolventen und Mitarbeitenden auf Associate-Stufe auch häufiger.
Für persönliche Weiterbildung und Entwicklung steht ein Budget von 2.000 USD pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommen Anerkennungsprämien.
Angeboten werden jährlicher Erholungsurlaub, Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub sowie ein Unterstützungsprogramm für Beschäftigte.
Reisen ermöglichen Treffen mit Mitgliedern des eigenen Teams und anderer Teams an neuen Orten. Angeboten werden außerdem ein Zugangspass für Reisen und Reise-Upgrades für Langstreckenreisen zu Firmenveranstaltungen.
Zusätzliche Leistungen werden an lokale Bedürfnisse angepasst.

Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.