Manager für Vertriebs- und Partnerbefähigung

Arbeitszeit: Nicht angegeben
Erfahrung: Erfahrung in Sales-, Partner-/Channel-Enablement und Produktmarketing im B2B-SaaS-Umfeld wird erwartet; gewünscht sind mindestens drei Jahre in diesen Bereichen.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die operativ ausgerichtete Rolle ohne Personalführung ist im Produktmarketing angesiedelt und unterstützt die Einsatzbereitschaft von Vertrieb und Partnern. Sie arbeitet täglich mit der Vertriebs- und Partner-/Channel-Leitung zusammen, vermittelt Produktpositionierung und entwickelt Schulungen sowie unmittelbar nutzbare Inhalte.

Deine Aufgaben

Die Rolle konzipiert, erstellt und vermittelt Programme für Vertrieb und Partner mit Onboarding, Zertifizierungen, Auftaktveranstaltungen und Roadshows in Präsenz und virtuell.
Sie übernimmt die Hauptpräsentation bei Vertriebsschulungen, Webinaren, Workshops, Briefings und Partnerveranstaltungen und vertritt das Unternehmen als vortragende Person auf Vertriebs- und Partnerveranstaltungen sowie Konferenzen.
Sie übersetzt produktbezogene und technische Positionierung in überzeugende Vertriebsansätze, Gesprächsleitfäden und Hilfen zur Einwandbehandlung für Vertrieb und Partner.
Sie identifiziert gemeinsam mit der Vertriebs- und Partner-/Channel-Leitung Schulungslücken und etabliert regelmäßig stattfindende Trainings und Programme zur Einsatzbereitschaft.
Sie erstellt und pflegt Wettbewerbsübersichten, Playbooks, Kurzunterlagen, Demo-Skripte und FAQ-Präsentationen in der zentralen Bibliothek und Plattform für Schulungsinhalte.
Sie unterstützt Produkteinführungen gemeinsam mit dem Produktmarketing durch die Erstellung und Vermittlung von Schulungen, Gesprächsleitfäden, Hilfen zur Einwandbehandlung und FAQs.
Sie sammelt Rückmeldungen aus Vertrieb, Partnerschaften und Kundenkontakten und gibt diese an Produktmarketing und Produktteam weiter.
Sie hält Schulungsinhalte gemeinsam mit Vertrieb, Partner-/Channel-Team, Marketing und Produktteam aktuell und richtet sie an den Markteinführungsprioritäten aus. Weitere Aufgaben werden nach Zuweisung übernommen.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Eine rechtliche Arbeitsberechtigung für die EU und/oder das Vereinigte Königreich ist erforderlich; Visa-Sponsoring und Unterstützung bei Einwanderungsverfahren werden nicht angeboten.
In den Qualifikationen werden ein Wohnsitz in Italien und eine bestehende Arbeitsberechtigung für die EU vorausgesetzt.
Vorausgesetzt werden herausragende Fähigkeiten im öffentlichen Sprechen, in der Moderation und in der Durchführung von Live-Schulungen sowie Sicherheit beim Anleiten von Vertriebsgruppen, bei Präsentationen vor Partnern oder beim Moderieren von Webinaren.
Englischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift sind wegen der umfangreichen englischsprachigen Kommunikation mit Vertrieb und Partnern unerlässlich.
Erforderlich sind ausgeprägte Schreibfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Details in klare, überzeugende Inhalte für Vertrieb und Partner zu übertragen.
Erwartet wird Erfahrung in Sales Enablement, Partner-/Channel-Enablement und Produktmarketing in einem B2B-SaaS-Umfeld.
Vorausgesetzt wird Sicherheit in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Vertrieb, Partner-/Channel-Team, Marketing und Produktteam.
Erwartet werden Eigeninitiative, Sicherheit in einem schnell arbeitenden, verteilten Team und die Fähigkeit, mehrere Programme zur Vertriebs- und Partnerbefähigung gleichzeitig zu betreuen.
Reisebereitschaft für Partnerveranstaltungen, Vertriebsauftaktveranstaltungen und Konferenzen ist erforderlich.

Von Vorteil

Vertrautheit mit Enablement-Plattformen wie Highspot und Seismic sowie Vertriebs- und Marketingwerkzeugen wie HubSpot und Salesforce ist von Vorteil.
Vertrautheit mit dem US-amerikanischen geschäftlichen Kommunikationsstil ist wegen der Zusammenarbeit mit dortigen Partnern und potenziellen Kunden von Vorteil.
Erfahrung mit IT-Arbeitsabläufen, Microsoft 365 oder Sicherheits-/Governance-Produkten im B2B-SaaS-Bereich ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
Gewünscht sind mindestens drei Jahre Erfahrung in Sales Enablement, Partner Enablement und Produktmarketing.
Vorherige Präsentationserfahrung vor externem Publikum, etwa Kunden, Partnern oder Teilnehmenden an Branchenveranstaltungen, wird besonders bevorzugt.

So ist Remote hier geregelt

Als bevorzugte Arbeitsstandorte werden Italien, das Vereinigte Königreich, Spanien und Portugal genannt. Zugleich wird in den Qualifikationen ein Wohnsitz in Italien mit bestehender Arbeitsberechtigung für die EU verlangt.
Für die Position werden weder Visa-Sponsoring noch Unterstützung bei Einwanderungsverfahren angeboten.
Die Rolle erfordert Reisebereitschaft für Partnerveranstaltungen, Vertriebsauftaktveranstaltungen und Konferenzen.

So läuft die Bewerbung

Für die Bewerbung ist ein englischsprachiger Lebenslauf erforderlich.
Alle Bewerbenden müssen im Auswahlverfahren einen Eignungstest vor der Einstellung absolvieren.
Mit der Bewerbung wird die Verarbeitung personenbezogener Daten für Rekrutierungszwecke gemäß der Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen.

Veröffentlicht: 05.08.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.