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Mitarbeiter im Vertriebsauftakt / Sales Development Representative / Vertriebsmanager in Vollzeit
Beruf: Führungskraft im Vertrieb
Die Rolle übernimmt den Neukundenvertrieb einer Beratung, die Unternehmen bei der Kapitalaufnahme oder beim Unternehmensverkauf unterstützt. Dazu gehören Lead-Recherche, Interessenweckung, qualifizierte Erstgespräche sowie strukturierte Analyse- und Vorqualifikationsgespräche. Warme Leads werden über das CRM per Nachricht und Telefon durch den Vertriebsprozess begleitet. Die Kommunikation richtet sich an Geschäftsführer, Gründer und Führungskräfte auf C-Level. Über LinkedIn werden Geschäftskontakte aufgebaut und gepflegt; außerdem unterstützt die Rolle zielunternehmensbezogene Outreach-Kampagnen. Das Kundenumfeld umfasst wachstumsorientierte Unternehmen aus Tech, Software, E-Commerce, Deep Tech, Digital Services und Marketplaces mit 1 bis 200 Mitarbeitenden und einem Kapitalbedarf zwischen 250.000 € und 100 Mio. €.
Vertriebserfahrung
Vertriebserfahrung · erforderlichGefordert sind 1–2 Jahre Erfahrung im Vertrieb, etwa als SDR, im Pre-Sales, im Account Management oder in einer ähnlichen Tätigkeit.
+5
- Deutsch · erforderlich
Eine ausgezeichnete deutsche Ausdrucksweise ist erforderlich; zusätzlich wird Kommunikation auf Englisch verlangt.
- Lead-Qualifizierung · Aufgabe
Die Rolle identifiziert neue Leads, weckt Interesse, vereinbart qualifizierte Erstgespräche und führt strukturierte Analyse- und Vorqualifikationsgespräche.
- Englisch · erforderlich
Kommunikation auf Englisch ist neben der deutschen Sprache erforderlich.
- Social Selling · Aufgabe
Die Rolle baut systematisch Geschäftskontakte über LinkedIn auf, pflegt sie und unterstützt auf Zielunternehmen zugeschnittene Outreach-Kampagnen.
- LinkedIn
LinkedIn wird für den systematischen Aufbau und die Pflege von Geschäftskontakten genutzt.
- Deutsch · erforderlich
- Gehalt
- ≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.
- Umfang
- Vollzeit
- Erfahrung
- Siehe Details
Deine Aufgaben
- Die Rolle verkauft Beratungsleistungen, die Unternehmen bei der Kapitalaufnahme oder beim Unternehmensverkauf unterstützen.
- Sie identifiziert neue Leads, weckt Interesse, vereinbart qualifizierte Erstgespräche und führt strukturierte Analyse- und Vorqualifikationsgespräche.
- Sie kontaktiert warme Leads aus dem CRM per Nachricht und Telefon und begleitet sie durch den Vertriebsprozess. Dabei kommuniziert sie professionell und souverän mit Geschäftsführern, Gründern und Führungskräften auf C-Level.
- Sie baut über LinkedIn systematisch Geschäftskontakte auf, pflegt diese und unterstützt auf die Zielunternehmen zugeschnittene Outreach-Kampagnen.
Das solltest du mitbringen
Gefordert sind 1–2 Jahre Erfahrung im Vertrieb, etwa als SDR, im Pre-Sales, im Account Management oder in einer ähnlichen Tätigkeit.
Erforderlich6 Punkte
- Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder ein motivierter Quereinstieg mit echter Leistungsbereitschaft.
- Gefordert sind 1–2 Jahre Vertriebserfahrung, etwa als SDR, im Pre-Sales, im Account Management oder in einer ähnlichen Tätigkeit.
- Erforderlich sind eine ausgezeichnete deutsche Ausdrucksweise und die Fähigkeit, neben Deutsch auch auf Englisch zu kommunizieren.
- Erwartet werden eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Disziplin und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Gefordert sind ein hoher Grad an Eigenverantwortung, Prozesssicherheit und Zuverlässigkeit.
- Erwartet werden Ambition, Wachstumsorientierung und die Bereitschaft, sich in einem leistungsstarken Umfeld weiterzuentwickeln.
So ist Remote hier geregelt
- Remote
Die Arbeit erfolgt in einer Remote-first-Kultur mit klaren Zielen statt Präsenzpflicht.
- Präsenz
Es besteht keine Präsenzpflicht; stattdessen gelten klare Ziele.
Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland.
Das wird angeboten
- Geboten werden Karriereperspektiven in einem wachsenden Beratungsunternehmen sowie direkter Kontakt zu Gründern, Geschäftsführern und CFOs aus Wachstumsmärkten.
- Es besteht Zugang zu exklusiven Trainings in Baulig-Sales, Social Selling und High-Level B2B-Closing. Angeboten wird außerdem persönliche Weiterentwicklung in fachlicher, strategischer und kommunikationstechnischer Hinsicht.
- Eine Remote-first-Kultur setzt auf klare Ziele statt Präsenzpflicht.
So läuft die Bewerbung
- Vor der Bewerbung ist ein Persönlichkeitstest auszufüllen; das Ergebnis ist zusammen mit der Bewerbung hochzuladen. Anschließend ist ein Erstgespräch vorgesehen.
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≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.DE
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≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.DE
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Veröffentlicht: 11.12.2025 · Quelle geprüft: 03.11.2026.
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