Prozessarchitekt

Arbeitszeit: Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit angelegt.
Erfahrung: Erforderlich sind mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Life-Sciences-Validierung sowie Erfahrung in kundennaher Beratung oder abrechenbaren Dienstleistungen und Prozessmodellierung.
Vergütung: 90.000 – 180.000 €

Die Rolle in Kürze

Die Rolle gestaltet den Übergang von dokumentenbasierten Validierungsprozessen zu normalisierten, relationalen Datenumgebungen. Sie berät Kunden, verantwortet Migrationswerkzeuge und arbeitet mit Strategie, Services und Unternehmensberatung zusammen.

Deine Aufgaben

Die Rolle erarbeitet mit Kunden Anforderungen aus bestehenden Word-Dokumenten, überführt sie in strukturierte Plattformumgebungen und harmonisiert kundenspezifische Metadaten über den gesamten Validierungslebenszyklus.
Sie führt Massendatenimporte durch und verwaltet vorbereitete Daten für Kundenworkshops und Prozessübungen.
Sie berät Kunden zu bewährten Verfahren für Datenimporte und zur Nutzung der Validierungsplattform für digitalisierte Arbeitsabläufe.
Sie erstellt und pflegt Bibliotheken digitaler Datensätze und Beispiele, die Kunden bei der Implementierung von Anwendungsvorlagen unterstützen.
Sie entwickelt und verantwortet spezielle Werkzeuge und Methoden zur Migration und Verwaltung relevanter Daten zwischen Plattformumgebungen.
Sie übernimmt abrechenbare Projektarbeit auf verschiedenen Servicestufen, von der Zuordnung bestehender Artefakte bis zu unternehmensweiten Implementierungen.
Sie arbeitet mit Strategie, Services und Unternehmensberatung zusammen und berücksichtigt dabei Validierungsprozesse für Computersysteme, Anlagen und Reinigung sowie weitere Bereiche.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Life-Sciences-Validierung sowie ein tiefes technisches Verständnis der CSV/A- und CQV-Lebenszyklen für Gebäude, Versorgungssysteme und Produktionsanlagen.
Erforderlich ist nachgewiesene Erfahrung in kundennaher Beratung oder abrechenbaren professionellen Dienstleistungen sowie die Fähigkeit, technische Workshops zu leiten und Führungskräfte zu beraten.
Erforderlich ist Erfahrung darin, komplexe Geschäftsprozesse von Kunden in standardisierte Datensprachen zu übertragen, um papierlose Validierungsmodelle einzuführen.
Die Rolle setzt Verständnis der Anforderungen an die Abbildung von Inbetriebnahme-, Qualifizierungs- und Validierungsprozessen voraus.
Erforderlich sind fundierte praktische Kenntnisse risikobasierter Qualifizierungsansätze und einschlägiger Standards wie ASTM E2500, ISPE Baseline Guides und Annex 15.
Erforderlich ist ein sicherer Umgang mit Werkzeugen für Massendatenimporte und mit der Sicherstellung der Datenintegrität auf cloudbasierten Plattformen.
Erforderlich sind ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um Konfigurationslücken zwischen bestehenden Kundendaten und Systemvorlagen zu erkennen.
Erforderlich ist ein Bachelorabschluss in Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Bioingenieurwesen, Elektrotechnik oder einem verwandten technischen Fachgebiet.
Erforderlich ist die Fähigkeit zu Inlands- und Auslandsreisen für wichtige Kundentermine und interne Treffen mit einem Reiseanteil von bis zu 30 %; üblich sind etwa 15 %.
Die freie Wahl des Arbeitsortes setzt die Nähe zu einem Flughafen und die Fähigkeit voraus, künftige Reiseanforderungen zu erfüllen.

Von Vorteil

Wünschenswert ist die aktive Mitarbeit oder eine Leitungsfunktion in technischen Fachgremien oder Netzwerken der ISPE, EMA oder anderer Branchenorganisationen.
Wünschenswert ist direkte Erfahrung in der Leitung groß angelegter, unternehmensweiter Implementierungen und Rollouts digitaler Validierung.
Wünschenswert ist bisherige Erfahrung im organisatorischen Veränderungsmanagement in einem Produktions- oder Qualitätsumfeld.
Wünschenswert ist Vertrautheit mit Datenübertragungsmethoden oder speziellen Migrationswerkzeugen.

So ist Remote hier geregelt

Remote-Arbeit in Deutschland sowie Arbeit von zu Hause oder im Büro sind möglich. Ein fester Arbeitsort ist nicht vorgeschrieben, sofern ein Flughafen in der Nähe liegt und künftige Reiseanforderungen erfüllt werden können.
Für wichtige Kundentermine und interne Treffen sind Inlands- und Auslandsreisen erforderlich. Der Reiseanteil beträgt bis zu 30 % und liegt üblicherweise bei etwa 15 %.

Das wird angeboten

Es werden flexible bezahlte Freistellung sowie Gesundheits- und Wohlbefindensprogramme angeboten.
Die mögliche Gesamtvergütung liegt bei 90.000 bis 180.000 EUR. Die tatsächliche Vergütung kann abhängig von Erfahrung und Standort innerhalb, oberhalb oder unterhalb dieser Spanne liegen; das individuelle Angebot berücksichtigt Qualifikationen, Erfahrung und erwartete Beiträge.
Die Gesamtvergütung kann einen variablen Bonus und/oder einen Aktienbonus enthalten.

So läuft die Bewerbung

Zur Bewerbung gehört ein Lebenslauf. Bei Einladung zur Interviewphase folgen ein Gespräch mit der einstellenden Führungskraft, eine Persönlichkeitsbewertung, eine praktische Fallaufgabe und ein abschließendes Gespräch mit der übergeordneten Gruppenleitung.
Nach Abschluss aller Gespräche teilt die einstellende Führungskraft die endgültige Entscheidung mit.
Bei einer Behinderung oder besonderem Unterstützungsbedarf ist Unterstützung beziehungsweise eine Anpassung im Bewerbungs- und Auswahlverfahren möglich.

Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.