Senior Manager für globalen Materialeinkauf

Arbeitszeit: Nicht angegeben
Erfahrung: Erforderlich sind 12–15 Jahre Erfahrung in Rohstoffbeschaffung, Commodity-Einkauf oder vorgelagertem Lieferkettenmanagement sowie direkte Verhandlungs- und bereichsübergreifende Erfahrung.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Position berichtet an die Einkaufsleitung und soll Materialkosten auf oder nahe dem kalkulierten Sollkostenniveau sowie unter Marktindizes erreichen und die Versorgung sichern. Dafür arbeitet sie mit Material- und Produkteinkauf, Entwicklung sowie Tier-1-, Tier-2- und Tier-3-Lieferanten zusammen und berücksichtigt Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit.

Deine Aufgaben

Die Position entwickelt ein Monitoring für globale Marktveränderungen, Rohstoffpreise, Währungen, Versorgungsrisiken und übergreifende Materialtrends, betreibt dazu ein Live-Tracking und liefert Einkauf und Führung regelmäßig entscheidungsrelevante Analysen.
Sie erstellt und skaliert materialspezifische Clean-Sheet-Kalkulationen für alle wesentlichen Rohstoffe, legt vor der Fertigwarenproduktion Basiskosten fest und unterstützt Tier-1-Verhandlungen sowie die Margenprüfung der Einkaufsplanung zur Steuerung des Margenziels.
Sie erfasst die Tier-2- und Tier-3-Lieferantenlandschaft und entwickelt Material- und Netzwerkstrategien, die Mengen bündeln, die direkte Einkaufsmacht gegenüber textilen Produktionsbetrieben stärken, Kapazität sichern, Komplexität und Kosten senken sowie die Verfügbarkeit verbessern.
Sie integriert mit bereichsübergreifenden Teams die vorgelagerte Materialverfügbarkeit frühzeitig in Produktdesign und Entwicklung, optimiert Kosten und unterstützt reibungslose Übergänge vom Material zum Fertigprodukt.
Sie konzipiert und verantwortet Rohstoffausschreibungen für Rohstofflieferanten, Garnspinnereien und andere textile Produktionsbetriebe sowie Gerbereien vom ersten Lieferantenkontakt bis zur Vergabe.
Sie sichert mit dem Materialeinkauf transparente, wettbewerbsfähige Preise aller wichtigen Materiallieferanten und erzielt günstige Materialkosten, ohne Produktqualität oder ESG-Aspekte zu beeinträchtigen.
Sie verhandelt und realisiert kurzfristige Kostensenkungsvereinbarungen direkt mit Tier-2-Lieferanten, etabliert wiederholbare Verhandlungsrahmen und überführt Materialvorteile gemeinsam mit Material- und Produkteinkauf sowie Tier-1- und Tier-2-Lieferanten in Fertigwarenkalkulationen.
Sie erschließt zusätzliche finanzielle Potenziale durch Lieferkettenumbau, vertikale Integration und Mengenbündelung. Dazu prüft sie Möglichkeiten einer marktgestaltenden Rolle bei Kaschmir und Seide, eines Verkaufs an andere Händler, einer integrierten Leinenlieferkette von französischen oder belgischen Landwirtschafts- und Schwingbetrieben bis zu Leinen verarbeitenden Textilbetrieben sowie des Rohstoffkaufs und -verkaufs zur Steuerung von Preisschwankungen etwa bei Gold und Kaschmir.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind 12–15 Jahre Erfahrung in der Rohstoffbeschaffung, im Commodity-Einkauf oder im vorgelagerten Lieferkettenmanagement.
Erwartet wird tiefgehende Expertise in Rohstoffkostenkalkulation, Clean-Sheet-Kalkulation, Fertigungsexzellenz und -effizienz, Erntezeitpunkten und Rohstoffverfügbarkeit.
Erforderlich sind fundierte Kenntnisse textiler Rohstoffe einschließlich Garnen, Fasern, Geweben, Leder und verwandten Rohstoffen.
Erforderlich ist Erfahrung mit direkten Verhandlungen mit textilen Produktionsbetrieben, Gerbereien, Garnspinnereien und Rohstofflieferanten.
Erforderlich ist Vertrautheit mit Rahmenwerken zur Rohstoffpreisabsicherung und globalen Marktindizes.
Erforderlich ist die nachgewiesene Fähigkeit, materialspezifische Clean-Sheet-Kalkulationen zu erstellen und anzuwenden.
Erforderlich sind ausgeprägte Fähigkeiten in Analyse und Finanzmodellierung sowie Sicherheit im Umgang mit großen Datenmengen.
Erforderlich ist technisches Verständnis für den Einsatz KI-gestützter Plattformen, beispielsweise großer Sprachmodelle, zur Szenarioanalyse und Automatisierung komplexer Einkaufsaufgaben.
Erforderlich ist Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Merchandising-, Beschaffungs- und Produktionsteams.
Ein Bachelorabschluss ist erforderlich.

Von Vorteil

Erfahrung mit der Gestaltung oder Konsolidierung vorgelagerter Lieferkettennetzwerke ist erwünscht.
Ein MBA oder ein weiterführender Hochschulabschluss ist von Vorteil.

Weitere Angaben

Zum gesuchten Profil gehören Innovationsfreude, das Entwickeln neuer Möglichkeiten und das Interesse am Aufbau besserer Systeme.

Das wird angeboten

Für qualifizierte Menschen mit Behinderungen werden angemessene Anpassungen im Bewerbungsverfahren und bei der Ausübung wesentlicher Aufgaben individuell geprüft und abgestimmt.

So läuft die Bewerbung

Die Einstellung setzt eine erfolgreich abgeschlossene Hintergrundprüfung voraus, die gemäß den geltenden bundesstaatlichen, einzelstaatlichen und lokalen Gesetzen erfolgt.
Bewerbungsgespräche finden telefonisch, persönlich oder über Google Meets oder Zoom statt, niemals über Messaging-Apps oder andere Anrufdienste. Angebote beruhen auf Eignung und Leistung, werden mündlich mitgeteilt und anschließend schriftlich bestätigt.
Während der Bewerbungsphase werden keine persönlichen Daten oder sensiblen Informationen angefordert. Falls persönliche Informationen zur Einleitung des Einstellungsverfahrens benötigt werden, erfolgt die Abfrage über sichere, geschützte Verfahren.
Angemessene Anpassungen für Menschen mit Behinderungen können über ein Formular beantragt werden; jeder Antrag wird individuell geprüft und die passende Unterstützung im Einzelfall abgestimmt.

Veröffentlicht: 05.10.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

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