Senior-Partnermanager

Arbeitszeit: Regelmäßige Dienstreisen innerhalb Deutschlands können auch am Wochenende stattfinden.
Erfahrung: Erwartet werden mehrjährige Erfahrung im Partner Management, Key Account Management oder B2B-Vertrieb sowie Erfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebspartnern.
Vergütung: 70.000 – 85.000 € / Jahr

Die Rolle in Kürze

Die Rolle entwickelt bestehende Vertriebspartnerschaften weiter und gewinnt neue Partner für nachhaltiges B2B-Wachstum im Energiemarkt. Sie verbindet das Partnernetzwerk mit Vertrieb, Produktmanagement, Marketing, Operations und Kundenservice.

Deine Aufgaben

Das deutschlandweite Netzwerk aus Distributoren, Handelsvertretern und weiteren B2B-Vertriebspartnern wird strategisch betreut und ausgebaut; neue Partner werden identifiziert, gewonnen und eingearbeitet.
Gemeinsam mit den Partnern werden Vertriebs- und Wachstumsstrategien zur nachhaltigen Steigerung von Umsatz und Marktanteilen entwickelt sowie regelmäßige Business Reviews, Strategiegespräche und Jahresplanungen durchgeführt.
Die Partner werden zu Produkten, Dienstleistungen, Vertriebsprozessen und Marktanforderungen beraten und unterstützt.
Partnerprogramme, Vertriebsaktionen sowie Incentive- und Aktivierungsmaßnahmen werden entwickelt und umgesetzt.
Vertriebskennzahlen werden analysiert, konkrete Maßnahmen zur Leistungsverbesserung abgeleitet und relevante Partner- und Vertriebskennzahlen transparent berichtet.
Markt- und Wettbewerbsentwicklungen in der Energiewirtschaft werden beobachtet und in Handlungsempfehlungen übersetzt.
Systematisches Markt- und Partnerfeedback fließt in die Weiterentwicklung des Produkt- und Serviceportfolios ein. Dabei erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement, Marketing, Operations und Kundenservice.
Business Cases, Angebote, Präsentationen und Vertragsunterlagen werden erstellt.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Vorausgesetzt wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erwartet wird mehrjährige Berufserfahrung im Partner Management, Key Account Management oder B2B-Vertrieb, idealerweise in der Energiewirtschaft oder einem vergleichbaren Umfeld.
Erforderlich ist Erfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebspartnern, Distributoren oder Handelsvertretungen.
Erwartet werden nachweisbare Erfolge im Ausbau von Geschäftsbeziehungen und in der Umsatzentwicklung.
Ein ausgeprägtes Verständnis für Vertriebsprozesse, Geschäftsmodelle und Partnerstrukturen wird vorausgesetzt.
Erwartet werden hohe Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Ergebnisorientierung.
Verhandlungssicherheit und ein überzeugendes Auftreten auf Entscheiderebene werden vorausgesetzt.
Gefordert sind eine analytische Arbeitsweise und ein sicherer Umgang mit KPIs sowie CRM-Systemen.
Erwartet werden Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe soziale Kompetenz.
Erforderlich ist die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands, auch am Wochenende.

Von Vorteil

Kenntnisse der Energiewirtschaft, insbesondere ihrer B2B-Vertriebsstrukturen, sind von Vorteil.

Weitere Angaben

Gesucht werden Menschen mit Gestaltungswillen und Tatkraft; Offenheit, Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung prägen die Zusammenarbeit.

So ist Remote hier geregelt

Mobiles Arbeiten ist vorgesehen; je nach Position kann der Arbeitsort innerhalb Deutschlands frei gewählt werden.
Die Rolle erfordert die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands, auch am Wochenende.

Das wird angeboten

Ein strukturiertes Onboarding und transparente Kommunikation begleiten den Einstieg.
Individuelle Entwicklung wird durch Weiterbildung, neue Herausforderungen und Mentoring unterstützt; ein Weiterbildungskonzept wird passend zur Person und Position entwickelt.
Moderne Büros bieten zeitgemäße Ausstattung; an einem Standort stehen ein Ruheraum mit Massagesessel und eine Dachterrasse zur Verfügung.
Die benötigte Arbeitsausstattung wird zum Start bereitgestellt.
Angeboten werden eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung mit Leistungen über die gesetzlichen Vorgaben hinaus.
Regelmäßige Veranstaltungen und monatliche Kultur-Essen gehören zum Angebot.

Veröffentlicht: 27.09.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.