Remote nach Länderfreigabe
Senior-Produktentwickler für Android/Kotlin
- Arbeitszeit
- Vollzeit
- Erfahrung
- Gefordert ist fundierte Erfahrung in der nativen Android-Entwicklung mit Kotlin, einschließlich der Auslieferung und Wartung produktiv eingesetzter Funktionen.
- Vergütung
- Gehalt nicht angegeben
Die Rolle in Kürze
Die Rolle gestaltet eine mobile Finanzanwendung, auf die täglich mindestens 600.000 europäische Unternehmen zurückgreifen. Sie arbeitet mit Product, Design, Backend und Frontend in Teams mit 5 bis 10 Personen zusammen, eingebettet in eine Mobile-Engineering-Gemeinschaft mit mindestens 140 Personen und einen Product-Engineering-Bereich mit mindestens 500 Personen. Die Codebasis besteht zu 100 % aus Kotlin mit Coroutines und Flow und umfasst etwa 1.000 Module mit MVVM und Clean Architecture. Neue Oberflächen entstehen mit Jetpack Compose; ein großer Teil der bisherigen Views ist bereits migriert. Zur Entwicklungsumgebung gehören GitHub Actions, Bitrise, Firebase Test Lab, Sonar und Fastlane sowie mindestens 26.000 Unit-Tests, mindestens 14.000 Snapshot-Tests und mindestens 500 UI-Tests. Sicherheit, Compliance und Echtzeitdaten prägen die Arbeit im regulierten Finanzumfeld.
Deine Aufgaben
- Die Rolle verantwortet Funktionen für Zahlungen, Zahlungseingänge und finanzielle Kontrolle von der Bedarfsklärung über technischen Entwurf und Implementierung bis zur Einführung und anschließenden Weiterentwicklung.
- Sie trifft gemeinsam mit Product, Design und Backend technische Entscheidungen und wägt Nutzererlebnis, Leistung, Sicherheit und Markteinführungszeit gegeneinander ab.
- Sie verbessert Architektur, Leistung und Teststrategie, damit die Anwendung bei wachsendem Umfang zuverlässig, wartbar und stabil bleibt.
- Sie entwickelt Echtzeitsynchronisierung, Ausfallsicherheit und flüssige Navigation in einer Codebasis mit etwa 1.000 Modulen unter den Sicherheits- und Compliance-Anforderungen des Finanzumfelds weiter.
- Sie leitet Code-Reviews und technische Diskussionen, vermittelt bewährte Entwicklungsmuster und unterstützt andere Teammitglieder durch Mentoring.
- Sie unterstützt gemeinsam mit dem Team und der Führungskraft kontinuierliche Verbesserungen mithilfe von Kaizen und PDCA.
Das solltest du mitbringen
Erforderlich
- Erwartet werden eigenständiges Experimentieren mit KI, deren Einsatz über naheliegende Anwendungen hinaus sowie Urteilsvermögen darüber, wann ihren Ergebnissen vertraut werden kann und wann sie hinterfragt werden müssen.
- Vorausgesetzt werden fundierte Erfahrung in der nativen Android-Entwicklung, die Auslieferung und Wartung produktiv eingesetzter Funktionen mit Kotlin sowie Sicherheit bei der durchgängigen Verantwortung für technische Entscheidungen.
- Erwartet wird eine qualitätsorientierte Haltung zu Unit-, UI- und Snapshot-Tests, sauberem Code und pragmatischen Standards, die zügiges Arbeiten ermöglichen.
- Erwartet wird die Fähigkeit, mit unklaren Situationen umzugehen und komplexe Rahmenbedingungen in einfache, robuste Lösungen zu übersetzen.
- KI-Programmierwerkzeuge werden täglich zur Steigerung der eigenen Leistung eingesetzt; bloßes Experimentieren reicht nicht aus. Ihr Einsatz soll auch die Qualität verbessern und nicht lediglich die Geschwindigkeit erhöhen.
- Vorausgesetzt werden fließendes Englisch und eine kooperative Arbeitsweise mit Beiträgen durch Code-Reviews, Wissensaustausch und Mentoring im Austausch mit technischen und nichttechnischen Beteiligten.
- Vorausgesetzt werden ein Wohnsitz in Deutschland, Frankreich, Italien, Serbien, Portugal oder Spanien oder die Bereitschaft zum Umzug in eines dieser Länder.
So ist Remote hier geregelt
- Voraussetzung für die Tätigkeit ist ein Wohnsitz in Deutschland, Frankreich, Italien, Serbien, Portugal oder Spanien oder die Bereitschaft, in eines dieser Länder umzuziehen.
Das wird angeboten
- Es besteht unbegrenzter Zugang zu den KI-Programmierwerkzeugen Claude Code, Cursor und Copilot.
- Die Teams erhalten einen klaren Projektauftrag und volle Autonomie bei der Gestaltung ihrer Arbeitsweise; pro Projekt gibt es eine stackübergreifende Teamleitung.
So läuft die Bewerbung
- Das Auswahlverfahren dauert durchschnittlich 20 Arbeitstage.
- Mit der Bewerbung wird der Verarbeitung personenbezogener Daten zur Bewerbungsprüfung zugestimmt. Die Daten bleiben bis zu 2 Jahre im Bewerberpool gespeichert.
- Im Auswahlverfahren erfolgt keine Zusammenarbeit mit externen Plattformen oder Agenturen, die Zahlungen von Bewerbenden verlangen.
Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 17.10.2026.
Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.