Remote EU
Senior-Vertriebsmanager DACH in einem Climate-Tech-Startup
Erforderlich sind bis zu 20 % Reisetätigkeit zu Kunden in DACH. Hinzu kommen die Vertretung bei Branchenveranstaltungen, Messen und Kundenterminen in der Region.
- Arbeitszeit
- Die Arbeitszeiten sind flexibel.
- Erfahrung
- Erforderlich sind umfangreiche Erfolge im B2B-Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung der Energiebranche samt Verhandlungsverantwortung für komplexe Software- oder Dienstleistungsgeschäfte mit Energieversorgern.
- Vergütung
- Gehalt nicht angegeben
Die Rolle in Kürze
Die Rolle entwickelt das Neugeschäft mit Energieversorgern in der DACH-Region und baut langfristige Kundenbeziehungen auf. Sie verantwortet den gesamten Vertriebszyklus und arbeitet eng mit Vertrieb, Marketing und Produktteam zusammen.
Deine Aufgaben
- Die Rolle gewinnt neue Energieversorger in der DACH-Region, identifiziert relevante Kunden, nimmt Kontakt auf, qualifiziert Bedarfe, erstellt Angebote und schließt Verträge ab.
- Sie baut durch systematische Ansprache von Stadtwerken sowie regionalen und nationalen Energieversorgern eine verlässliche Vertriebspipeline auf und nutzt ergänzend eingehende Marketingkontakte.
- Sie entwickelt Angebote und Business Cases für kaufmännische, technische und leitende Beteiligte bei Energieversorgern.
- Sie begleitet Entscheidungsprozesse mit mehreren Beteiligten aus Produktmanagement, Innovation, IT, Abrechnung und Geschäftsleitung und baut dauerhafte Kundenbeziehungen auf.
- Sie gestaltet gemeinsam mit Marketing und Produktteam die Positionierung in DACH mit, einschließlich Preisargumentation, Kommunikation und Marktrückmeldungen.
- Sie vertritt das Unternehmen bei Branchenveranstaltungen, Messen und Kundenterminen in der Region. Für Kundenreisen innerhalb der DACH-Region sind bis zu 20 % Reisetätigkeit erforderlich.
- Sie dokumentiert die Vertriebspipeline im CRM, damit Prognosen und Kundenwissen für das gesamte Team verlässlich bleiben.
Das solltest du mitbringen
Erforderlich
- Vorausgesetzt werden ein Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder einem energiebezogenen Studienfach und/oder einschlägige Erfahrung.
- Erforderlich sind umfangreiche nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung der Energiebranche, einschließlich Verhandlungsverantwortung für komplexe Software- oder Dienstleistungsverträge mit Energieversorgern.
- Erwartet werden fundierte Energiemarktkenntnisse und Vertrautheit mit den Rollen von Energieversorgern, Verteilnetzbetreibern und Messstellenbetreibern. Entwicklungen beim Smart-Meter-Rollout, bei dynamischen Tarifen, Energy Sharing und Flexibilität sollen verfolgt werden.
- Erforderlich sind ein bestehendes Netzwerk im DACH-Energiesektor oder eine klare Vorstellung davon, wie ein solches aufgebaut werden kann.
- Erwartet wird die Selbstständigkeit, eigene Prioritäten zu setzen, die Marktbearbeitung zu strukturieren und Verantwortung für die damit verbundenen Ziele zu übernehmen.
- Erwartet wird ein beratender Ansatz mit Verständnis für unterschiedliche Kunden- und Stakeholderperspektiven, dem Erkennen tatsächlicher Kundenbedürfnisse und lösungsorientiertem Denken.
- Erforderlich ist sichere schriftliche und mündliche Kommunikation mit technischen und kaufmännischen Zielgruppen.
- Erwartet werden Interesse an Digitalisierung und Softwarethemen sowie der routinierte Umgang mit einem CRM.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind beide erforderlich.
Von Vorteil
- Weitere Sprachkenntnisse sind willkommen.
So ist Remote hier geregelt
- Die Tätigkeit kann remote aus EU-Ländern ausgeübt werden; erforderlich bleiben bis zu 20 % Reisetätigkeit zu Kunden in der DACH-Region.
- Das Arbeitsmodell ist Remote-first und unterstützt die Zusammenarbeit von unterschiedlichen Standorten über ein virtuelles Büro.
- Für die Rolle sind bis zu 20 % Reisetätigkeit zu Kunden in der DACH-Region erforderlich.
- Zur Tätigkeit gehören Branchenveranstaltungen, Messen und Kundentermine in der Region.
Das wird angeboten
- Die Vergütung umfasst ein wettbewerbsfähiges Fixgehalt, eine erfolgsabhängige variable Vergütung und ein Beteiligungspaket.
- Flexible Arbeitszeiten und ein flexibler Arbeitsort werden angeboten.
- Als zusätzliche Leistungen werden ein neues MacBook, ein Lernbudget, eine Sportmitgliedschaft oder ein Headspace-Abonnement genannt.
- Direkte Kommunikation, gemeinsames Lernen und ein virtuelles Büro unterstützen die Zusammenarbeit im verteilten Team.
Veröffentlicht: 23.09.2026 · Quelle geprüft: 18.10.2026.
Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.