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Remote EMEA

Softwarearchitekt für Container und Virtualisierung

Die Rolle sieht zweimal jährlich weltweite Veranstaltungsreisen vor. Das Arbeitsmodell umfasst zweimal jährlich Präsenzsprints; allgemein treffen sich Teams zwei- bis viermal jährlich.

  • Go · erforderlich
  • Linux · erforderlich
  • Englisch · erforderlich
Arbeitszeit
Nicht angegeben
Erfahrung
Erforderlich ist Erfahrung mit Go und C, Linux, Speichertechnik, Netzwerken, Virtualisierung, Containern sowie nebenläufigen und verteilten Systemen.
Vergütung
Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Ziel sind zuverlässige, einfach einzurichtende Cloud-Cluster mit Systemcontainern oder virtuellen Maschinen auf einem, zwei oder zwanzig Servern. Die Rolle verbindet Architekturarbeit und Entwicklung mit technischer Führung, Code-Reviews und der fachlichen Begleitung von Kollegen und Communities.

Deine Aufgaben

  • Die Rolle leitet Architektur, Design und Weiterentwicklung der Container- und Virtualisierungsplattform sowie der darauf aufbauenden schlanken, resilienten Cloud-Infrastruktur.
  • Die Architekturarbeit umfasst den gesamten Softwarestack von Kernel-Funktionen für Namensräume, Isolation, Sicherheit, Dateisysteme, Hypervisoren und Netzwerke bis zur REST-API und Kommandozeilenschnittstelle.
  • Die Rolle entwickelt Software in Go und C und prüft den Code anderer Entwickler.
  • Sie stellt Sicherheit und Leistungsfähigkeit der Produkte sicher.
  • Sie unterstützt Kollegen durch Mentoring, fachliche Entwicklung und Beratung bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung.
  • Sie übernimmt technische Führung innerhalb des Unternehmens und in den zugehörigen Communities.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

  • Erwartet werden herausragende Fähigkeiten in Softwarearchitektur und Softwareentwicklung sowie Erfahrung mit Go und C.
  • Kenntnisse moderner Cloud-Infrastrukturangebote, ihrer APIs und der zugrunde liegenden Technologien sind erforderlich.
  • Erwartet werden Führungsqualitäten, um ein Team zur Auslieferung hochwertiger Produkte zu motivieren, sowie technische Führung, Orientierung und die Steuerung des Arbeitstempos.
  • Erwartet werden außergewöhnliche schulische und universitäre Leistungen sowie ein grundständiger Hochschulabschluss in Informatik oder einem anderen MINT-Fach.
  • Gefordert sind Eigenantrieb und nachweisbare Leistungen, die über Erwartungen hinausgehen.
  • Erwartet werden gute Organisation, selbstständiges Arbeiten und die Fähigkeit, vereinbarte Termine einzuhalten.
  • Ein professioneller Umgang mit Kollegen, Partnern und der Community wird erwartet.
  • Erfahrung mit Speichertechnik, Netzwerken und Virtualisierung wird vorausgesetzt.
  • Erfahrung mit Containertechnologien sowie nebenläufigen und verteilten Systemen wird vorausgesetzt.
  • Erwartet werden Gewissenhaftigkeit und Detailorientierung mit einem Fokus auf Leistungsfähigkeit.
  • Professionelle Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.
  • Erfahrung mit Linux ist erforderlich; Erfahrung mit Debian oder Ubuntu wird bevorzugt.
  • Erwartet werden ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, Neugier, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
  • Exzellente Leistungen werden erwartet.

So ist Remote hier geregelt

  • Die Tätigkeit erfolgt im Homeoffice und steht Personen in EMEA sowie Nord-, Mittel- und Südamerika offen.
  • Die Arbeit im Homeoffice ist mit zweimal jährlichen weltweiten Reisen zu Unternehmensveranstaltungen verbunden.
  • Für die Rolle sind zweimal jährlich weltweite Reisen zu Unternehmensveranstaltungen vorgesehen.
  • Zum verteilten Arbeitsmodell gehören zweimal jährlich persönliche Teamsprints; allgemein treffen sich Teams zwei- bis viermal jährlich an wechselnden Orten weltweit.

Das wird angeboten

  • Zusätzlich zum Grundgehalt wird ein leistungsabhängiger jährlicher Bonus oder eine Provision angeboten.
  • Die Vergütung berücksichtigt Standort, Erfahrung und Leistung und wird jährlich überprüft, bei Hochschulabsolventen und Mitarbeitenden auf Associate-Stufe häufiger.
  • Für persönliche Weiterbildung stehen jährlich 2.000 USD zur Verfügung.
  • Es werden Anerkennungsprämien, jährlicher Erholungsurlaub sowie Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub angeboten.
  • Ein Unterstützungsprogramm für Mitarbeitende steht zur Verfügung.
  • Reisen ermöglichen persönliche Treffen mit Kollegen an neuen Orten; hinzu kommen ein Flughafenlounge-Programm und Reise-Upgrades für Langstreckenreisen zu Unternehmensveranstaltungen.
  • Die zusätzlichen Leistungen werden an lokale Bedürfnisse angepasst.

Veröffentlicht: 27.02.2025 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.