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EMEA
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Remote in der EMEA-Region · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: EMEA. · Die Arbeit ist von überall möglich, sofern eine Arbeitserlaubnis am Wohnort besteht, die Arbeit rechtzeitig erledigt wird und das Team unterstützt bleibt. Die Zusammenarbeit erfolgt in einem verteilten, asynchron arbeitenden Team.

Softwareentwickler für Ruby on Rails und APIs

Die Rolle entwickelt und pflegt interne Ruby-on-Rails-APIs, damit andere Teams effizienter arbeiten können. Das technische Umfeld umfasst APIs, vernetzte Architektur einschließlich Model-Context-Protocol-Diensten sowie Identitäts- und Zugriffsmanagement. Gemeinsam mit internen Fachbereichen werden Arbeitsabläufe untersucht, Anforderungen geklärt und Möglichkeiten zur Verringerung manueller Arbeit identifiziert. Klar abgegrenzte Projekte werden vom Entwurf bis zur Veröffentlichung begleitet; bei Architekturentscheidungen, unbekannten Themen und höheren Risiken unterstützt das Team. Zur Arbeit gehören sichere Implementierung, Tests, Fehleranalyse, Wartbarkeit und die Bewertung von Nutzung und Produktivitätsgewinnen. Die Zusammenarbeit mit Produktverantwortlichen und erfahrenen Entwicklern umfasst Domänenmodellierung, Designgespräche, Code-Reviews und Dokumentation für asynchrones Arbeiten. Weniger erfahrene Kollegen werden unterstützt und unnötige Prozesse vereinfacht.

  • Ruby
    Ruby · erforderlich

    Erforderlich sind mindestens drei Jahre berufliche Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Ruby.

  • +5
    • Ruby on Rails · erforderlich

      Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Ruby-on-Rails-Anwendungen wird vorausgesetzt.

    • Git · erforderlich

      Git muss effektiv eingesetzt werden können; außerdem müssen Entscheidungen zur API-Implementierung erläutert werden können.

    • KI-gestützte Entwicklung · erforderlich

      Vorausgesetzt wird ein sicherer Umgang mit KI-gestützter Entwicklung einschließlich eigenständiger Überprüfung generierten Codes, generierter Tests und zugrunde liegender Annahmen.

    • React · von Vorteil

      Frontend-Erfahrung mit React und TypeScript ist wünschenswert.

    • TypeScript · von Vorteil

      Frontend-Erfahrung mit React und TypeScript ist wünschenswert.

Gehalt
Bedingter Berufsvergleich: 60.408 – 92.676 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Spanne zeigt das 25. bis 75. Perzentil der Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe in Deutschland, einschließlich Sonderzahlungen. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · mittlere 50 % · inkl. Sonderzahlungen Zuordnung berechnet am: 30.10.2026.Vergleichswert · pro Jahr
Umfang
Vollzeit
Erfahrung
Mind. 3 Jahre

Deine Aufgaben

  • Die Rolle untersucht mit internen Beteiligten Arbeitsabläufe, identifiziert API-Anwendungsfälle zur Verringerung manueller Arbeit, definiert Akzeptanzkriterien und zerlegt die Umsetzung in überschaubare Schritte.
  • Sie entwirft, implementiert, testet, prüft und veröffentlicht produktive Rails-APIs nach bestehenden Architektur- und Sicherheitspraktiken. Abhängigkeiten und Risiken werden früh angesprochen; bei unbekannten oder risikoreicheren Themen unterstützt das Team.
  • Sie behandelt Authentifizierung, Autorisierung und sensible Daten sorgfältig und holt bei unbekannten Änderungen an Zugriffskontrollen oder Integrationen ein Review ein.
  • Sie analysiert Fehler und API-Ausfälle anhand von Belegen, ergänzt Regressionstests und verbessert die Wartbarkeit der Systeme.
  • Sie bewertet ausgelieferte Arbeitsabläufe mit den Beteiligten, um deren Nutzung und Produktivitätsgewinne zu überprüfen.
  • Sie wirkt mit Produktverantwortlichen und erfahrenen Entwicklern an Domänenmodellierung und Designgesprächen mit, gibt konstruktive Code-Reviews und dokumentiert API-Verhalten sowie Entscheidungen für asynchrone Zusammenarbeit.
  • Sie unterstützt weniger erfahrene Kollegen und hilft, unnötige Prozesse zu vereinfachen.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich sind mindestens drei Jahre berufliche Softwareentwicklung mit Ruby-Schwerpunkt sowie nachgewiesene Erfahrung in Entwicklung und Wartung von Ruby-on-Rails-Anwendungen.

Erforderlich6 Punkte

  • Erforderlich sind mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Ruby.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Ruby-on-Rails-Anwendungen wird vorausgesetzt. Entscheidungen zur API-Implementierung müssen erläutert und Git effektiv eingesetzt werden können.
  • Einfache Anforderungen interner Beteiligter müssen in klar abgegrenzte Arbeit überführt werden können. Überschreiten Risiken oder Abhängigkeiten den vereinbarten Umfang, muss Unterstützung eingeholt werden.
  • Vorausgesetzt werden gute Praktiken für Codequalität: lesbarer Code, automatisierte Tests mit TDD, wo angemessen, kontinuierliche Integration, aussagekräftige Reviews und Bewusstsein für sichere Programmierung.
  • Ein sicherer Umgang mit KI-gestützter Entwicklung einschließlich eigenständiger Überprüfung generierten Codes, generierter Tests und zugrunde liegender Annahmen wird erwartet.
  • Erwartet werden klare Kommunikation und wirksame Zusammenarbeit in einem agilen Remote-Team, Anpassungsfähigkeit bei wechselnden Prioritäten und die Dokumentation von Entscheidungen für asynchrones Arbeiten.

Von Vorteil2 Punkte

  • Frontend-Erfahrung mit React und TypeScript ist wünschenswert.
  • Einblicke in interne APIs für Entwickler, Identitäts- und Zugriffsmanagement oder Model-Context-Protocol-Dienste sind wünschenswert, aber nicht erforderlich.

So ist Remote hier geregelt

Remote

Die Arbeit ist von überall möglich, sofern eine Arbeitserlaubnis am Wohnort besteht, die Arbeit rechtzeitig erledigt wird und das Team unterstützt bleibt. Die Zusammenarbeit erfolgt in einem verteilten, asynchron arbeitenden Team.

Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: EMEA.

Das wird angeboten

  • Bei wachsender Verantwortung für klar abgegrenzte Projekte unterstützen erfahrene Teammitglieder insbesondere bei unbekannten Themen.
  • Das globale Team ermöglicht asynchrone Zusammenarbeit und legt Wert auf Dokumentation sowie nachhaltige Grenzen zwischen Arbeit und Erholung.
  • Es werden jährlich 40 bezahlte freie Tage einschließlich Feiertagen und Urlaub angeboten; bei entsprechenden gesetzlichen Vorgaben des Landes sind es mehr.
  • Ein Angebot zur Unterstützung der psychischen Gesundheit steht zur Verfügung.
  • Ein monatlicher Zuschuss zum Wohlbefinden wird über eine digitale Geldbörse für eine breite Auswahl an Angeboten bereitgestellt.
  • Alle frischgebackenen Eltern erhalten mindestens drei Monate bezahlte Elternzeit mit Arbeitsplatzschutz für bis zu 12 Monate beziehungsweise nach den örtlichen Vorgaben.
  • Für Laptop und Homeoffice-Ausstattung wird ein Zuschuss zur Einrichtung des Arbeitsplatzes angeboten.

So läuft die Bewerbung

  • Bei Bedarf sind angemessene Anpassungen während des gesamten Auswahlverfahrens möglich.
  • Im Rahmen von Vorstellungsgesprächen oder Stellenangeboten werden keine Zahlungen verlangt.

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  • DE
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  • DE+
    DE+

    Remote in mehreren Gebieten · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Europa oder Nordamerika.

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    Die Rolle entwickelt und betreibt Authentifizierungs-, Autorisierungs- und Identitätsdienste sowie zugehörige Weboberflächen. Sie verbindet überwiegend Go-Entwicklung mit React und TypeScript sowie gelegentlichen Java-Erweiterungen.

    Annahme: Anstellung als Arbeitnehmer in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Rechnerischer Jahresvergleich: 40 Stunden/Woche × 52 Wochen = 2.080 Stunden/Jahr. 32,37 € je Stunde × 2.080 Stunden, auf volle 100 € gerundet: ≈ 67.300 €. Einheitliche Vollzeit-Vergleichsbasis, keine Angabe der tatsächlichen Arbeitszeit dieser Stelle. Keine Berechnung des tatsächlichen Jahres- oder Teilzeitgehalts; zusätzliche Sonderzahlungen werden nicht hinzugerechnet. Statistischer Mittelwert (kein Median) für die breite ISCO-08-Berufsgruppe 2: Professionals. Eurostat SES 2022, Deutschland, April 2022: 32,37 € brutto je bezahlter Stunde. Vergleichsgruppe: Arbeitnehmer in Voll- und Teilzeit einschließlich bezahlter Werkstudenten, Unternehmen mit mindestens 10 Beschäftigten, Wirtschaftsbereiche B–S ohne öffentliche Verwaltung (O). Kein studentenspezifischer Wert, kein Anforderungsniveau und kein konkretes Stellengehalt. Bei deutschen Bildungsberufen sind öffentliche Beschäftigtendaten teilweise geschätzt; auch die amtliche Berufszuordnung ist mit Unsicherheit behaftet. Quelle: https://doi.org/10.2908/EARN_SES22_14 (Abruf 28.10.2026). Auswahl und deutschsprachige Erläuterung: RemoteFruit; Eurostat trägt dafür keine Verantwortung.Vergleichswert · pro Jahr
  • DE
    DE

    Remote aus Deutschland · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland. · Die Tätigkeit ist als Remote-Rolle gekennzeichnet.

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    Die Rolle entwickelt eine Telemedizinplattform über Backend, Frontend und Cloud hinweg und verantwortet Module von der Architektur bis zum Betrieb in einem KI-orientierten Entwicklungszyklus.

    Annahme: Anstellung als Arbeitnehmer in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Rechnerischer Jahresvergleich: 40 Stunden/Woche × 52 Wochen = 2.080 Stunden/Jahr. 32,37 € je Stunde × 2.080 Stunden, auf volle 100 € gerundet: ≈ 67.300 €. Einheitliche Vollzeit-Vergleichsbasis, keine Angabe der tatsächlichen Arbeitszeit dieser Stelle. Keine Berechnung des tatsächlichen Jahres- oder Teilzeitgehalts; zusätzliche Sonderzahlungen werden nicht hinzugerechnet. Statistischer Mittelwert (kein Median) für die breite ISCO-08-Berufsgruppe 2: Professionals. Eurostat SES 2022, Deutschland, April 2022: 32,37 € brutto je bezahlter Stunde. Vergleichsgruppe: Arbeitnehmer in Voll- und Teilzeit einschließlich bezahlter Werkstudenten, Unternehmen mit mindestens 10 Beschäftigten, Wirtschaftsbereiche B–S ohne öffentliche Verwaltung (O). Kein studentenspezifischer Wert, kein Anforderungsniveau und kein konkretes Stellengehalt. Bei deutschen Bildungsberufen sind öffentliche Beschäftigtendaten teilweise geschätzt; auch die amtliche Berufszuordnung ist mit Unsicherheit behaftet. Quelle: https://doi.org/10.2908/EARN_SES22_14 (Abruf 28.10.2026). Auswahl und deutschsprachige Erläuterung: RemoteFruit; Eurostat trägt dafür keine Verantwortung.Vergleichswert · pro Jahr

Veröffentlicht: 30.10.2026 · Quelle geprüft: 03.11.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.