Technische Teamleitung

Arbeitszeit: Die Arbeitszeiten sind flexibel; eine zeitliche Überschneidung mit der britischen Zeitzone ist erforderlich.
Erfahrung: Erforderlich sind mindestens 8 Jahre kommerzielle Softwareentwicklung, Senior-Erfahrung in schnellen, produktorientierten Umfeldern, Fullstack-Erfahrung mit tiefer Backend-Expertise und erfolgreiche Auslieferung von Nutzerprodukten.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die technische Leitung entwickelt skalierbare Lernsysteme, begleitet das Engineering-Team und stimmt technische Entscheidungen mit Produkt, Design, Daten- und KI-Fachleuten ab.

Deine Aufgaben

Die Rolle übernimmt Programmierung, Pair Programming und Code-Reviews, gestaltet Softwarearchitektur und begleitet technische Entscheidungen und Abwägungen.
Sie führt und betreut ein weltweit verteiltes Engineering-Team, führt Einzelgespräche und unterstützt Karriereentwicklung, regelmäßiges Feedback und eine inklusive Zusammenarbeit.
Sie etabliert bewährte Verfahren für Architektur, CI/CD, Tests und Codequalität sowie Verantwortung der Entwickler für ihre Lösungen vom Entwurf über die Bereitstellung hinaus.
Sie entwirft und liefert skalierbare, wartbare Systeme und Funktionen mit messbarem Nutzen für Lernende.
Sie integriert gemeinsam mit KI-Fachleuten adaptives, personalisiertes Lernen in die Plattform.
Sie gestaltet mit Produkt, Design und Datenfachleuten die Roadmap, grenzt Aufgaben ab, priorisiert und stimmt angestrebte Ergebnisse ab.
Sie verbessert kontinuierlich Liefergeschwindigkeit, Zuverlässigkeit, Teamabläufe und technische Entscheidungsprozesse.
Sie gestaltet Skalierung, Struktur und technologische Weiterentwicklung der Plattform und den Aufbau des Teams mit.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind mindestens 8 Jahre kommerzielle Berufserfahrung als Softwareentwicklerin oder Softwareentwickler.
Erforderlich ist Senior-Erfahrung in der Softwareentwicklung in produktorientierten, schnelllebigen Umfeldern.
Erwartet werden ausgeprägte Kenntnisse der Softwarearchitektur mit API-first-Ansätzen, modularem Design, asynchroner Kommunikation und Skalierungsmustern.
LLMs und agentische Werkzeuge gehören zum täglichen Arbeitsablauf; KI wird als grundlegende Arbeitsweise eingesetzt und nicht nur experimentell erprobt.
Erforderlich sind Erfahrung über den gesamten Stack, tiefgehende Backend-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit modernen Frontend-Frameworks.
Erwartet wird ein sicherer Umgang mit Agile und Lean, wobei die schrittweise Lieferung von Nutzen in kleinen Inkrementen statt der Durchführung von Zeremonien im Mittelpunkt steht.
Erwartet wird Sicherheit bei der Arbeit in Docker-basierten, cloudnativen Umgebungen; eingesetzt wird AWS.
Erforderlich sind nachweisbare Erfolge bei der Auslieferung leistungsfähiger, eleganter und durchdacht entwickelter Produkte für Endnutzer.
Erwartet werden ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, eine kooperative Haltung und Sicherheit in der Zusammenarbeit über Fachgebiete und Zeitzonen hinweg.
Gesucht wird eine Person, der hochwertige Produkte und gut strukturierte Systeme wichtig sind; ihre Stärken können im Backend, Frontend oder im gesamten Stack liegen.

Von Vorteil

Erfahrung in der Leitung von Teams oder großen Projekten ist ideal.
Kenntnisse in React.js werden bevorzugt.

Weitere Angaben

Die Arbeit soll durch das Lösen sinnvoller Probleme und gesellschaftliche Wirkung motivieren.
Zu den persönlichen Erwartungen gehören Ehrlichkeit, Offenheit, Transparenz und integres Handeln.
Erwartet werden Klarheit über Ausgangslage und Ziele, das Erkennen eigener Stärken und Wissenslücken, Denken aus Grundprinzipien und kritisches Hinterfragen ohne vorgetäuschtes Wissen.
Zu den Erwartungen gehören Eigenverantwortung, konsequente Umsetzung, schnelle Verbesserungsschleifen, aktives Einholen von Feedback, die Lieferung tatsächlichen Nutzens und das Teilen von Wissen zur Weiterentwicklung des Teams.
Erwartet werden die Bereitschaft, Grenzen und die eigene Komfortzone zu erweitern, Fehler zu akzeptieren sowie Feedback anzunehmen und daraus zu lernen.
Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung, Inspiration und respektvoller Umgang gehören zu den persönlichen Erwartungen.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit ist remote mit flexibler Ortsgestaltung möglich; eine zeitliche Überschneidung mit der britischen Zeitzone ist erforderlich.

Das wird angeboten

Geboten werden flexible Arbeitszeiten und eine wettbewerbsfähige Vergütung mit zusätzlichem Bonuspotenzial.
Zur Verfügung stehen aktuelle KI-Werkzeuge und Produktivitätssoftware.
Die Zusammenarbeit erfolgt in einem unterstützenden, international verteilten Team mit Kolleginnen und Kollegen in mindestens 15 Ländern.
Das schnell wachsende Arbeitsumfeld bietet Gestaltungsmöglichkeiten für Bildungsangebote und berufliche Entwicklung.

So läuft die Bewerbung

Zunächst werden Lebenslauf, Erfahrung, technische Grundlagen und Passung zur Rolle geprüft.
Es folgt ein 60-minütiges Einführungsgespräch mit der einstellenden Führungskraft über den bisherigen Werdegang, Erwartungen und Arbeitsweisen.
Eine Programmieraufgabe zur Bearbeitung zu Hause prüft Architektur, sauberen Code, Tests und Problemlösung.
Im technischen Interview werden bisherige Projekte, technische Entscheidungen, Entwicklungsansatz und Systemdenken besprochen.
Abschließend prüft ein Gespräch mit dem Produktmanager des Teams die Zusammenarbeit, den Kommunikationsstil sowie die Passung zu Werten und Arbeitsweisen.

Veröffentlicht: 16.09.2026 · Quelle geprüft: 18.10.2026.

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