Trainer:in für Chemikalienrecht und -wirtschaft

Arbeitszeit: Vollzeit
Erfahrung: Erforderlich sind mehrjährige Berufserfahrung im Umweltsektor sowie erste Erfahrungen in der internen Schulung, Weiterbildung oder Vermittlung von Fallbeispielen.
Vergütung: Gehalt nicht angegeben

Die Rolle in Kürze

Die Lehrkraft vermittelt Fachwissen und begleitet die Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden durch abwechslungsreichen Onlineunterricht. Dazu gehören Lernmaterialien nach Curriculum, Kompetenzzuwachsmessungen und praxisbezogene Beispiele sowie der virtuelle Austausch mit anderen Trainer:innen.

Deine Aufgaben

Die Lehrkraft erteilt fachbezogenen Unterricht aus dem Homeoffice in einer virtuellen 3D-Lernumgebung.
Sie gestaltet den Unterricht mit verschiedenen Lehrmethoden und begleitet die Teilnehmenden beim Lernen und beim Ausbau ihrer Kompetenzen.
Sie bereitet unterrichtsbezogene Lernmaterialien nach Curriculum vor und gestaltet diese.
Sie führt Kompetenzzuwachsmessungen durch.
Sie bindet Fallbeispiele aus Projekten, Schulungserfahrungen oder Berichte aus dem beruflichen Alltag in den Unterricht ein.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich

Erforderlich sind sehr gute Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C2 als Unterrichtssprache.
Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Chemie, Chemieingenieurwesen, Umweltwissenschaften, Pharmazie und/oder Rechtswissenschaften.
Erforderlich ist mehrjährige Berufserfahrung im Umweltsektor.
Vorausgesetzt werden Kenntnisse in REACH, CLP, der Gefahrstoffverordnung und internationalen Chemikalienregulierungen.
Erwartet werden unternehmerisches Denken und Handeln.
Erforderlich sind erste Erfahrungen in der internen Schulung, Weiterbildung oder Vermittlung von Fallbeispielen.
Vorausgesetzt wird methodisch-didaktisches Geschick bei der Vermittlung von Lehrinhalten.
Erwartet werden eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortlichkeit.
Erwartet werden Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team.
Erwartet werden Begeisterung für die Unterstützung von Menschen beim Ausbau ihrer beruflichen Kompetenzen und bei der Integration in den Arbeitsmarkt sowie Leidenschaft und Weitblick für das eigene Fachgebiet.

So ist Remote hier geregelt

Die Tätigkeit findet im Homeoffice statt; der fachbezogene Unterricht erfolgt in einer virtuellen 3D-Lernumgebung.
Für die digitale Zusammenarbeit werden Microsoft 365 und Copilot genannt.

Das wird angeboten

Angeboten werden flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice, virtuelle Vernetzung und ein innovatives Arbeitsumfeld; die Benefits variieren je nach Position und Standort.
Zur Weiterentwicklung werden eine intensive Einarbeitung, ein Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO), Austausch unter Trainer:innen und ein digitales Netzwerkevent angeboten; die Benefits variieren je nach Position und Standort.
Angeboten werden langfristige Vertragssicherheit, eine strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten und eine kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung; die Benefits variieren je nach Position und Standort.
Zum Angebot gehören ein kollegiales Miteinander, persönliche Weiterentwicklung, individuelle Potenzialentfaltung und eigenverantwortliches Arbeiten; die Benefits variieren je nach Position und Standort.

Veröffentlicht: 21.09.2026 · Quelle geprüft: 17.10.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.