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Vertriebsmanager für Hochschulmarketing und Beratung
Beruf: Führungskraft im Vertrieb
Die Rolle verantwortet den gesamten Vertriebsprozess im Studiengangsmarketing und die Umsatzentwicklung des eigenen Hochschulportfolios. Sie beginnt mit reiner Neukundenakquise; mit jedem Abschluss kommen langfristige Betreuung, Weiterentwicklung und Vertragsverlängerungen hinzu. Hochschulen werden zu Studiengängen, Zielgruppen und Marketingstrategien beraten, gestützt auf aufbereitete Handlungsempfehlungen des Data-Teams. Die Zusammenarbeit erfolgt eng mit Data-, Content- und Produktteams.
Telefonische Kaltakquise
Telefonische Kaltakquise · Aufgabe · erforderlichTägliche Kaltakquise startet mit stufenweiser Steigerung in den ersten Wochen. Die Orientierung sind 80 Wählversuche, nicht Gespräche, und rund drei Stunden Telefonzeit täglich. Termine und Umsatz entscheiden; reichen 50 Nummern, genügt das. Mit wachsendem betreutem Hochschulportfolio sinkt die Wähllinie.
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- Deutsch · erforderlich
Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Arbeitsort Deutschland · erforderlich
Die vollständig remote ausgeübte Tätigkeit ist auf Deutschland beschränkt.
- Hochschulabschluss · erforderlich
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bachelor, Master oder Diplom wird vorausgesetzt; die Fachrichtung ist zweitrangig.
- Englisch · erforderlich
Gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- CRM · erforderlich
Sauberes Arbeiten im CRM wird vorausgesetzt; jeder Kontakt muss mit seinem Ergebnis im System dokumentiert werden.
- Deutsch · erforderlich
- Gehalt
- 42.000 – 65.000 € · Brutto-/Nettobasis offen / Jahr. Laut Originalanzeige Vollzeit-Anstellung in Deutschland · unabhängig von der Arbeitgebervergütung Dieser Berufsvergleich ergänzt die Angaben der Originalanzeige. Er klärt eine ungeklärte Arbeitgebervergütung nicht und ersetzt kein veröffentlichtes Angebot. ≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 01.11.2026.
- Umfang
- Vollzeit
- Erfahrung
- Siehe Details
Deine Aufgaben
- Durch tägliche telefonische Kaltakquise wird ein eigener Vertriebsfunnel aufgebaut. Die Orientierung liegt bei 80 Wählversuchen, nicht Gesprächen, pro Tag und rund drei Stunden konzentrierter Telefonzeit; meist werden Mailboxen, Zentralen oder niemand erreicht. Entscheidend sind Termine und Umsatz: Genügen 50 Nummern, wird keine höhere Wählzahl verlangt. In den ersten Wochen erfolgt eine stufenweise Steigerung.
- Beratungstermine werden selbst vereinbart, über Zoom durchgeführt und eigenverantwortlich zum Abschluss gebracht.
- Hochschulen werden zu Studiengängen, Zielgruppen und Marketingstrategien beraten; Grundlage sind Handlungsempfehlungen, die das Data-Team aufbereitet.
- Zu Beginn steht reine Neukundenakquise im Mittelpunkt. Mit jedem Abschluss wächst das eigene Hochschulportfolio, das langfristig betreut, weiterentwickelt und verlängert wird; entsprechend sinkt die Wähllinie. Die Umsatzentwicklung dieses Portfolios wird eigenverantwortlich gesteuert.
- Die Rolle arbeitet eng mit Data-, Content- und Produktteams zusammen.
- Jeder Kontakt wird mit seinem Ergebnis sauber im CRM dokumentiert.
Das solltest du mitbringen
Gefordert sind 1–3 Jahre B2B-Vertriebserfahrung mit eigener Abschlussverantwortung oder nachweisbare Closing-Erfolge aus einer vergleichbaren Rolle.
Erforderlich8 Punkte
- Gefordert sind 1–3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb mit eigener Abschlussverantwortung oder nachweisbare Closing-Erfolge aus einer vergleichbaren Rolle. Auch SDR/BDR mit Ambition auf Full-Cycle werden angesprochen.
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bachelor, Master oder Diplom wird vorausgesetzt; die Fachrichtung ist zweitrangig.
- Erwartet werden Freude an telefonischer Akquise und die Disziplin, den nächsten Schritt stets verbindlich zu vereinbaren.
- Erforderlich sind sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten, auch gegenüber Hochschulleitungen und Marketingverantwortlichen.
- Eigeninitiative und strukturiertes Arbeiten werden für die eigenständige Tagessteuerung in der Remotearbeit erwartet.
- Erforderlich sind sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch.
- Erwartet werden Interesse an Bildung und daran, Lösungen zu verkaufen, von denen die Person selbst überzeugt ist.
- Sauberes Arbeiten im CRM wird vorausgesetzt: Kein Kontakt bleibt ohne dokumentiertes Ergebnis im System.
So ist Remote hier geregelt
- Remote
Die Tätigkeit erfolgt zu 100 % remote innerhalb Deutschlands.
- Arbeitszeit
Der Arbeitstag wird eigenständig gesteuert.
Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland.
Das wird angeboten
- Das erfahrungsabhängige Fixgehalt beträgt 42.000–48.000 € pro Jahr. Hinzu kommen ungedeckelte monatliche Provisionen auf jeden eigenen Abschluss, ausgezahlt im Folgemonat. Die Zielgesamtvergütung beträgt 60.000–65.000 €+ und ist nach oben offen.
- Bei Erreichen des Jahresziels wird ein Jahresbonus von 20 % des Fixgehalts gezahlt. Bei unterjährigem Einstieg wird das Ziel anteilig angepasst.
- Ab dem ersten Tag besteht ein unbefristeter Arbeitsvertrag; angeboten werden 29 Tage Urlaub.
- Die monatliche Homeoffice-Pauschale beträgt 150 €.
- Firmenfitness über Wellpass und Urban Sports ermöglicht Zugang zu tausenden Studios und Sportangeboten.
- Ab dem ersten Tag stehen sämtliche Ziele schriftlich und in einem CRM-Dashboard zur Verfügung, sodass der eigene Stand jederzeit einsehbar ist.
- Eine strukturierte Einarbeitung vermittelt Fachwissen im Hochschulmarketing. Data- und Content-Teams unterstützen den Vertrieb mit Daten und Argumenten.
- Das Team arbeitet ergebnisorientiert und spricht Feedback offen aus.
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≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 02.11.2026.DE
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DERemote aus Deutschland · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland.
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≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.DE
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≈ 85.536 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Statistik beschreibt die Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe, einschließlich Sonderzahlungen. Q25, Median und Q75 markieren das 25., 50. und 75. Perzentil. Bei „über 96.600 €“ veröffentlicht die BA nur eine Untergrenze; der tatsächliche Quantilwert liegt darüber. Eine obere Grenze ist nicht bekannt. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · inkl. Sonderzahlungen Unteres Quartil (Q25): 63.384 € brutto / Jahr Median (Q50): 85.536 € brutto / Jahr Oberes Quartil (Q75): über 96.600 € brutto / Jahr Zuordnung berechnet am: 03.11.2026.
Veröffentlicht: 30.08.2023 · Quelle geprüft: 03.11.2026.
Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.