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3 Remote-Jobs

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Älter · 3 Stellen

Leitung Personal und Recruiting in Teilzeit

Die Rolle verantwortet die Personalbetreuung und -entwicklung eines kleinen internationalen Beratungsteams. Bei Einstellungsbedarf steuert sie zusätzlich das Recruiting.

Annahme: Anstellung als Arbeitnehmer in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Rechnerischer Jahresvergleich: 40 Stunden/Woche × 52 Wochen = 2.080 Stunden/Jahr. 32,37 € je Stunde × 2.080 Stunden, auf volle 100 € gerundet: ≈ 67.300 €. Einheitliche Vollzeit-Vergleichsbasis, keine Angabe der tatsächlichen Arbeitszeit dieser Stelle. Keine Berechnung des tatsächlichen Jahres- oder Teilzeitgehalts; zusätzliche Sonderzahlungen werden nicht hinzugerechnet. Statistischer Mittelwert (kein Median) für die breite ISCO-08-Berufsgruppe 2: Professionals. Eurostat SES 2022, Deutschland, April 2022: 32,37 € brutto je bezahlter Stunde. Vergleichsgruppe: Arbeitnehmer in Voll- und Teilzeit einschließlich bezahlter Werkstudenten, Unternehmen mit mindestens 10 Beschäftigten, Wirtschaftsbereiche B–S ohne öffentliche Verwaltung (O). Kein studentenspezifischer Wert, kein Anforderungsniveau und kein konkretes Stellengehalt. Bei deutschen Bildungsberufen sind öffentliche Beschäftigtendaten teilweise geschätzt; auch die amtliche Berufszuordnung ist mit Unsicherheit behaftet. Quelle: https://doi.org/10.2908/EARN_SES22_14 (Abruf 28.10.2026). Auswahl und deutschsprachige Erläuterung: RemoteFruit; Eurostat trägt dafür keine Verantwortung.Vergleichswert · pro Jahr
  • KI-Werkzeuge
    KI-Werkzeuge · erforderlich

    Vorausgesetzt wird die praktische tägliche Nutzung von KI-Werkzeugen wie ChatGPT oder Claude mit sorgfältiger Prüfung der Ergebnisse.

  • +5
    • Englisch · erforderlich

      Fließendes Geschäftsenglisch in Wort und Schrift ist unerlässlich; ebenso wird interkulturelles Bewusstsein vorausgesetzt.

    • Wohnsitz · erforderlich

      Der Wohnsitz muss zwischen CET−2 und CET+2 liegen; eine Arbeitserlaubnis im Wohnsitzland ist erforderlich.

    • Sage HR

      Die Rolle sorgt dafür, dass alle Teammitglieder klare und aktuelle Ziele in Sage HR haben.

    • Deutsch · von Vorteil

      Deutschkenntnisse sind nützlich, aber nicht erforderlich. Bei insgesamt gleich starken Bewerbungen sind sie ein Vorteil.

    • MuchSkills

      Die Rolle hält die Kompetenzprofile aller Teammitglieder in MuchSkills aktuell.

DE
DE

Remote aus Deutschland · mit Bedingungen · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland. Eine Zeitzonenbedingung ist angegeben. · Die Tätigkeit erfolgt remote; der Wohnsitz muss zwischen CET−2 und CET+2 liegen. Eine Arbeitserlaubnis im Wohnsitzland und eine zuverlässige Ausstattung für die Remote-Arbeit sind erforderlich. · Erforderlich sind mindestens drei bis vier Arbeitsstunden Überschneidung mit mitteleuropäischen Arbeitszeiten. · Arbeitszeiten müssen sich mit CET überschneiden. Aus Deutschland (CET/CEST) ist das erfüllbar.

Senior Talent Partner für Go-to-Market

Die Rolle begleitet Tech-Rekrutierungen für Startups, Scale-ups und börsennotierte Wachstumsunternehmen. Sie verbindet die vollständige Betreuung von Besetzungen mit Recruiting-Prognosen, Datenanalysen und strategischer Stakeholder-Beratung.

Annahme: Anstellung als Arbeitnehmer in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Rechnerischer Jahresvergleich: 40 Stunden/Woche × 52 Wochen = 2.080 Stunden/Jahr. 32,37 € je Stunde × 2.080 Stunden, auf volle 100 € gerundet: ≈ 67.300 €. Einheitliche Vollzeit-Vergleichsbasis, keine Angabe der tatsächlichen Arbeitszeit dieser Stelle. Keine Berechnung des tatsächlichen Jahres- oder Teilzeitgehalts; zusätzliche Sonderzahlungen werden nicht hinzugerechnet. Statistischer Mittelwert (kein Median) für die breite ISCO-08-Berufsgruppe 2: Professionals. Eurostat SES 2022, Deutschland, April 2022: 32,37 € brutto je bezahlter Stunde. Vergleichsgruppe: Arbeitnehmer in Voll- und Teilzeit einschließlich bezahlter Werkstudenten, Unternehmen mit mindestens 10 Beschäftigten, Wirtschaftsbereiche B–S ohne öffentliche Verwaltung (O). Kein studentenspezifischer Wert, kein Anforderungsniveau und kein konkretes Stellengehalt. Bei deutschen Bildungsberufen sind öffentliche Beschäftigtendaten teilweise geschätzt; auch die amtliche Berufszuordnung ist mit Unsicherheit behaftet. Quelle: https://doi.org/10.2908/EARN_SES22_14 (Abruf 28.10.2026). Auswahl und deutschsprachige Erläuterung: RemoteFruit; Eurostat trägt dafür keine Verantwortung.Vergleichswert · pro Jahr
  • Skalierungsprozesse
    Skalierungsprozesse · erforderlich

    Erwartet wird Erfahrung in der Unterstützung von Skalierungsprozessen in verschiedenen Tech-Startups und/oder Scale-ups. Zusätzliche Agenturerfahrung ist von Vorteil.

  • +4
    • Englisch · erforderlich

      Sehr gute Englischkenntnisse werden für die interne Kommunikation und internationale Kunden vorausgesetzt.

    • Tech-Organisationen · erforderlich

      Erwartet werden Verständnis für Struktur und Herausforderungen von Tech-Organisationen in verschiedenen Wachstumsphasen und die Fähigkeit, Hiring Manager bei der Rollendefinition zu unterstützen.

    • Deutsch · erforderlich

      Fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

    • Rekrutierungsprognosen · Aufgabe

      Die Rolle entwickelt und implementiert Rekrutierungsprognosen und wählt geeignete Kanäle und Strategien mit einem soliden Verständnis von Dringlichkeit und rückwärtsgerichteter Planung.

DE
DE

Remote aus Deutschland · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland. · Die Arbeit erfolgt in einem vollständig remote arbeitenden Unternehmen mit Flexibilität und Autonomie. Als Standort der Stelle ist München genannt.

Sourcing-Recruiter für die Spielebranche – freiberuflich

Die freiberufliche, befristete Tätigkeit unterstützt das Personalteam bei der aktiven Suche und Direktansprache von Talenten aus der Spielebranche sowie beim Aufbau von Talentpools.

Kein Gehalt angegeben
  • LinkedIn
    LinkedIn · erforderlich

    Erwartet werden ausgeprägte Fähigkeiten in der Kandidatensuche über LinkedIn sowie Vertrautheit mit kreativen und technischen Profilen aus der Spielebranche.

  • +4
    • Befristeter Vertrag

      Die Tätigkeit erfolgt über einen befristeten freiberuflichen Vertrag und nicht als interne Anstellung.

    • Direktansprache · erforderlich

      Erwartet werden nachweisbare Erfolge in der Direktansprache und der Kontaktaufnahme mit passiven Kandidatinnen und Kandidaten.

    • Gaming-Branche · erforderlich

      Erwartet wird ein solider Hintergrund in der Spielebranche, insbesondere im Bereich Casual Games.

    • Bewerbermanagementsystem

      Anspracheaktivitäten und Reaktionen von Kandidatinnen und Kandidaten werden im Bewerbermanagementsystem beziehungsweise in gemeinsam genutzten Werkzeugen dokumentiert.

Teilzeit
Teilzeit

Beschäftigungsart: Teilzeit. Die Arbeitszeiten sind flexibel und an europäischen Zeitzonen ausgerichtet.

DE
DE

Remote aus Deutschland · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: Deutschland. · Die freiberufliche Tätigkeit erfolgt vollständig remote.