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EMEA
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Remote in der EMEA-Region · Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: EMEA. · Die Stelle ist als Remote-Rolle gekennzeichnet.

Mitarbeiter im Vertriebsaufbau mit Arabischkenntnissen

Die Rolle identifiziert Kundenprojekte, die zum Produktportfolio passen, und erhöht die Bekanntheit des Unternehmens über verschiedene Branchen und Regionen hinweg. Dazu gehören eingehende Anfragen, ausgehende Vertriebs- und Marketingkampagnen, Kundenrecherche sowie der Aufbau einer Vertriebspipeline im mehrmillionigen Pfundbereich. Sie betreut neue und bestehende Kunden, entwickelt weltweite Geschäftsmöglichkeiten und arbeitet mit regionalen Vertriebs- und Marketingteams, weiteren Teams sowie leitenden Stakeholdern zusammen. Weltweite Veranstaltungen und Konferenzen dienen der persönlichen Geschäftsanbahnung.

  • Akademische Leistungen
    Akademische Leistungen · erforderlich

    Erwartet werden hervorragende Leistungen sowohl in der Schule als auch an der Universität.

  • +5
    • Weltweite Dienstreisen · erforderlich

      Die Tätigkeit umfasst weltweite Reisen zu Veranstaltungen und Konferenzen, Präsentationen an Messeständen und die persönliche Anbahnung von Marketing- und Vertriebsmöglichkeiten.

    • Account-Mapping · Aufgabe

      Die Rolle betreut neue und bestehende Kunden, organisiert und besucht Besprechungen und identifiziert durch aktives Account-Mapping neue Geschäftsmöglichkeiten.

    • Outbound-Kampagnen · Aufgabe

      Die Rolle führt ausgehende Vertriebs- und Marketingkampagnen durch.

    • Lead-Pflege · Aufgabe

      Die Rolle erfasst, aktualisiert, pflegt und entwickelt Leads für weltweite Geschäftsmöglichkeiten sorgfältig weiter.

    • Pipeline-Aufbau · Aufgabe

      Die Rolle baut eine Vertriebspipeline im mehrmillionigen Pfundbereich auf.

Gehalt
Bedingter Berufsvergleich: 41.376 – 70.164 € brutto / Jahr Annahme: Vollzeit-Anstellung in Deutschland. Ob diese Bedingungen für die Stelle gelten, ist nicht vollständig belegt. Die Spanne zeigt das 25. bis 75. Perzentil der Bruttoentgelte sozialversicherungspflichtiger Vollzeitbeschäftigter in der zugeordneten Berufs- und Anforderungsgruppe in Deutschland, einschließlich Sonderzahlungen. Die Berufszuordnung erfolgt durch RemoteFruit. Datenquelle: BA/Entgeltatlas 2025. Monatswerte × 12. Keine Prognose des konkreten Stellengehalts und keine Gehaltszusage des Unternehmens. BA/Entgeltatlas 2025 · Annahme: Vollzeit-Anstellung in DE · mittlere 50 % · inkl. Sonderzahlungen Zuordnung berechnet am: 30.10.2026.Vergleichswert · pro Jahr
Umfang
Vollzeit
Erfahrung
Nicht angegeben

Deine Aufgaben

  • Die Rolle bearbeitet eingehende Kundenanfragen per E-Mail, Telefon und Chat.
  • Sie führt ausgehende Vertriebs- und Marketingkampagnen durch und arbeitet dabei direkt mit dem Marketing zusammen.
  • Sie reist weltweit zu Veranstaltungen und Konferenzen, präsentiert an Messeständen und erschließt im persönlichen Austausch Marketing- und Vertriebsmöglichkeiten.
  • Sie recherchiert potenzielle Kunden, identifiziert Interessenten und Markttrends und baut eine Vertriebspipeline im mehrmillionigen Pfundbereich auf.
  • Sie betreut neue und bestehende Kunden, organisiert Besprechungen und nimmt daran teil. Durch systematisches Account-Mapping identifiziert sie neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Sie erfasst, aktualisiert, pflegt und entwickelt Leads für weltweite Geschäftsmöglichkeiten sorgfältig weiter.
  • Sie arbeitet mit regionalen Vertriebs- und Marketingteams, weiteren Teams sowie leitenden Stakeholdern zusammen, um passende Kundenprojekte zu finden und Ergebnisse zu erzielen.
  • Sie wirkt an der Festlegung von Prozessen und Richtlinien für das Team mit und stärkt die Bekanntheit des Unternehmens in unterschiedlichen Branchen und Regionen.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich7 Punkte

  • Gesucht werden ambitionierte Kandidaten mit außergewöhnlichen Fähigkeiten.
  • Erforderlich ist Interesse an Technologie und ihren geschäftlichen Auswirkungen sowie Begeisterung für Wirtschaft und Technologie.
  • Erwartet werden hervorragende schulische und universitäre Leistungen.
  • Erwartet werden die Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen und Verbesserung sowie Neugier, Flexibilität und eine wissenschaftliche Herangehensweise.
  • Erwartet werden kreative Problemlösung und teamübergreifende Zusammenarbeit.
  • Erwartet werden mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Erwartet werden Ergebnisorientierung, der Antrieb, Erwartungen zu übertreffen, sowie Beharrlichkeit und Ausdauer.

Außerdem genannt1 Punkt

  • Eine organisierte, beharrliche, charismatische und engagierte Arbeitsweise wird als passend für die Rolle beschrieben.

So ist Remote hier geregelt

Remote

Die Stelle ist als Remote-Rolle gekennzeichnet.

Präsenz

Zur Tätigkeit gehören weltweite Reisen zu Veranstaltungen und Konferenzen mit Standpräsentationen und persönlicher Geschäftsanbahnung.

Es besteht die Möglichkeit, für gemeinsame Sprints mit Kollegen an neue Orte zu reisen.

Belegte Arbeits-/Kandidatenstandorte: EMEA.

Das wird angeboten

  • Alle Teammitglieder erhalten ein persönliches Lern- und Entwicklungsbudget von 2.000 USD pro Jahr.
  • Die Vergütung wird jährlich überprüft; außerdem werden Anerkennungsprämien angeboten.
  • Zum Angebot gehören jährlicher Urlaub und Elternzeit.
  • Ein Unterstützungsprogramm für Mitarbeitende wird angeboten.
  • Es besteht die Möglichkeit, an neue Orte zu reisen und dort Kollegen bei gemeinsamen Sprints zu treffen.
  • Für Reisen wird Priority Pass angeboten; für Langstreckenreisen zu Firmenveranstaltungen gibt es Reise-Upgrades.
  • Das Grundgehalt hängt von Standort, Erfahrungsniveau, Kenntnissen und Fähigkeiten ab. Bestimmte Rollen kommen zusätzlich für jährliche Boni und umsatz- oder auslastungsabhängige Vertriebsanreize infrage.
  • Je nach Arbeitsort können zusätzliche Leistungen hinzukommen.

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Veröffentlicht: Datum unbekannt · Quelle geprüft: 03.11.2026.

Die Angaben sind für RemoteFruit einheitlich aufbereitet. Maßgeblich bleibt die Originalanzeige. RemoteFruit steht in keiner Partnerschaft mit dem ausschreibenden Unternehmen.